Должностная инструкция начальника отдела охраны труда и экологической безопасности (ОТиЭБ) является основным нормативным документом, регламентирующим деятельность руководителя структурного подразделения, ответственного за обеспечение безопасности труда сотрудников и охрану окружающей среды на предприятии.
В современных условиях развития промышленности и ужесточения экологического законодательства роль такого специалиста приобретает особое значение. Настоящая инструкция определяет права, обязанности, ответственность и квалификационные требования к руководителю отдела, координирующего работу по охране труда и экологической безопасности.
Важно! Начальник отдела ОТиЭБ должен обладать не только глубокими знаниями в области охраны труда и экологии, но и навыками управления персоналом, поскольку в его обязанности входит не только контроль, но и обучение сотрудников правилам безопасности и охраны окружающей среды.
Общие положения
Назначение должности
Начальник отдела охраны труда и экологической безопасности относится к категории руководителей и назначается на должность приказом генерального директора организации.
Подчиненность
- Непосредственно подчиняется техническому директору или заместителю генерального директора по производству;
- В своей деятельности руководствуется:
- Законодательством Российской Федерации в области охраны труда и экологии;
- Уставом организации;
- Приказами и распоряжениями генерального директора;
- Настоящей должностной инструкцией;
- Правилами внутреннего трудового распорядка;
- Локальными нормативными актами организации.
Квалификационные требования
На должность начальника отдела ОТиЭБ назначается лицо, имеющее:
- Высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность», «Экология» или соответствующим специальностям;
- Опыт работы в области охраны труда и экологической безопасности не менее 5 лет, из которых не менее 2 лет на руководящей должности;
- Знание:
- Нормативных правовых актов в области охраны труда и окружающей среды;
- Методов проведения инструктажей и обучения по вопросам безопасности;
- Современных технологий и оборудования для мониторинга состояния окружающей среды;
- Правил расследования и учета несчастных случаев на производстве;
- Основ делопроизводства и документооборота в области ОТиЭБ.
- Наличие сертификата по охране труда (например, «Специалист по охране труда») или экологической безопасности;
- Категория «А» по электробезопасности (при необходимости).
На период отсутствия
В случае временного отсутствия начальника отдела (отпуск, болезнь, командировка) его обязанности исполняет заместитель начальника отдела или специалист по охране труда, назначенный приказом генерального директора.
Должностные обязанности
Основные задачи начальника отдела ОТиЭБ:
- Обеспечение соблюдения требований охраны труда:
- Организация и проведение вводных, первичных, повторных и внеплановых инструктажей по охране труда;
- Контроль за соблюдением правил техники безопасности на рабочих местах;
- Разработка и внедрение мероприятий по улучшению условий труда;
- Организация аттестации рабочих мест по условиям труда;
- Проведение расследования несчастных случаев на производстве и разработка мер по их предотвращению;
- Обеспечение средствами индивидуальной защиты (СИЗ) и контроль за их использованием.
- Обеспечение экологической безопасности:
- Контроль за соблюдением экологических нормативов и требований;
- Организация производственного экологического контроля;
- Разработка и внедрение мероприятий по снижению негативного воздействия на окружающую среду;
- Обеспечение сбора, утилизации и обезвреживания отходов;
- Подготовка экологической отчетности и взаимодействие с контролирующими органами;
- Участие в разработке новых технологических процессов с улучшенными экологическими характеристиками.
- Управленческие функции:
- Руководство деятельностью отдела ОТиЭБ;
- Планирование и организация работы отдела;
- Подготовка годовых и квартальных планов по охране труда и экологии;
- Контроль за выполнением планов и поручений;
- Организация взаимодействия с другими структурными подразделениями;
- Подготовка отчетов для вышестоящего руководства;
- Участие в разработке локальных нормативных актов по ОТиЭБ.
- Образовательные и профилактические мероприятия:
- Организация обучения и повышения квалификации сотрудников по вопросам охраны труда и экологии;
- Проведение семинаров, тренингов и совещаний по безопасности;
- Разработка наглядных материалов (плакатов, памяток, инструкций);
- Пропаганда культуры безопасности и экологической ответственности среди сотрудников.
Права начальника отдела ОТиЭБ
Начальник отдела охраны труда и экологической безопасности имеет право:
- Давать обязательные для исполнения указания сотрудникам отдела и структурных подразделений по вопросам ОТиЭБ;
- Требовать от руководителей подразделений предоставления необходимой информации и документов;
- Инициировать проверки состояния охраны труда и экологической безопасности на рабочих местах;
- Приостанавливать работу оборудования или производственных процессов, создающих угрозу жизни и здоровью сотрудников или окружающей среде (с последующим уведомлением руководства);
- Вносить предложения по улучшению условий труда и снижению экологической нагрузки;
- Участвовать в совещаниях по вопросам безопасности и экологии;
- Представлять интересы организации во внешних организациях (Росприроднадзор, Роструд, прокуратура и др.) по вопросам ОТиЭБ;
- Требовать от сотрудников соблюдения правил безопасности и использования СИЗ;
- Инициировать наложение дисциплинарных взысканий на сотрудников, нарушающих требования охраны труда и экологии.
Ответственность
Начальник отдела ОТиЭБ несет ответственность за:
- Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих должностных обязанностей;
- Нарушение требований законодательства в области охраны труда и экологии;
- Несвоевременное или неполное предоставление отчетности;
- Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка;
- Причинение материального ущерба организации в результате ненадлежащего исполнения обязанностей;
- Нарушение требований пожарной безопасности;
- Несоблюдение правил охраны труда, повлекшее за собой несчастные случаи или профессиональные заболевания;
- Нарушение экологических требований, повлекшее за собой штрафные санкции или приостановление деятельности.
В зависимости от тяжести последствий ответственность может быть:
- Дисциплинарной (замечание, выговор, увольнение);
- Административной (штрафы в соответствии с КоАП РФ);
- Уголовной (в случае причинения тяжкого вреда здоровью или смерти сотрудников, экологических катастроф).
Взаимодействие с другими подразделениями
Начальник отдела ОТиЭБ взаимодействует:
- С руководителями структурных подразделений — по вопросам обеспечения безопасности на рабочих местах;
- С службой главного инженера — по вопросам технической безопасности;
- С юридическим отделом — по вопросам нормативного регулирования;
- С службой охраны труда (при наличии) — по вопросам обучения и контроля;
- С подразделением по работе с персоналом — по вопросам обучения и аттестации;
- С внешними контролирующими органами (Росприроднадзор, Роструд, прокуратура и др.);
Условия работы
Начальник отдела ОТиЭБ работает в офисных условиях с возможными выездами на производственные объекты. Режим работы, пятидневная рабочая неделя с 8-часовым рабочим днем.
В случае необходимости (аварийные ситуации, внеплановые проверки) может привлекаться к работе в выходные и праздничные дни.
Заключительные положения
Настоящая должностная инструкция разработана на основании:
- Трудового кодекса Российской Федерации;
- Федерального закона от № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»;
- Федерального закона от № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
- Федерального закона от № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
- Иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы охраны труда и экологии.
Важно! Начальник отдела ОТиЭБ должен регулярно проходить обучение и повышение квалификации по вопросам охраны труда и экологической безопасности в соответствии с требованиями законодательства.
Порядок внесения изменений
Изменения и дополнения в настоящую инструкцию вносятся приказом генерального директора организации на основании:
- Изменений в законодательстве;
- Внедрения новых технологий или оборудования;
- Изменений в структуре организации;
- Предложений начальника отдела ОТиЭБ.
Согласование и утверждение
Настоящая инструкция согласовывается с:
- Юридическим отделом;
- Службой охраны труда;
- Службой экологического контроля;
- Профсоюзным комитетом (при наличии).
Утверждается приказом генерального директора организации и вступает в силу с момента его издания.
Должностная инструкция начальника отдела охраны труда и экологической безопасности является ключевым документом, определяющим его роль и ответственность в системе управления безопасностью на предприятии.
Эффективная работа начальника отдела ОТиЭБ способствует:
- Снижению риска производственного травматизма;
- Соблюдению экологических требований;
- Повышению производительности труда;
- Снижению экологических платежей;
- Улучшению репутации компании в глазах сотрудников, партнеров и контролирующих органов.
Таким образом, грамотно составленная и исполненная должностная инструкция позволяет обеспечить безопасность труда, охрану окружающей среды и устойчивое развитие предприятия.
Дата утверждения: 23 мая 2026 года