Государственная инспекция труда в Забайкальском крае (Чита) – территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости (Роструд). Она осуществляет надзор за соблюдением трудового законодательства, проверяет условия охраны труда и помогает гражданам решать трудовые споры.
Основные способы связи
Телефонные линии
- Горячая линия Роструда (общероссийская): 8 (800) -07‑88‑41
- Приём граждан (по правовым вопросам) – среда:
- Тел.: 7 (3022) -2‑21‑03
- Тел.: 7 (3022) -6‑89‑96
- Приём граждан (по вопросам охраны труда) – четверг:
- Тел.: 7 (3022) -2‑37‑77
- Тел.: 7 (3022) -3‑23‑77
- Телефон горячей линии для граждан предпенсионного возраста (трудовые права):
7 (914) -65‑25‑38
Электронная почта и онлайн‑формы
- Официальный e‑mail для запросов информации: git75@rostrud.gov.ru
- Форма отправки электронных обращений: https://git75.rostrud.ru/email/
- Сервис «Дежурный инспектор» на портале ОнлайнИнспектор.РФ – возможность задать вопрос в режиме онлайн.
Адрес и как добраться
Адрес: 672007, г. Чита, ул. Богомягкова, д. 23, 4‑й этаж, офис 401‑416 (а/я 447).
На карте: 2ГИС – Трудовая инспекция Чита
Как доехать общественным транспортом
- Маршрутные автобусы № 12, № 24 останавливаются у улицы Богомягковой (остановка «Богомягкова»).
- От центрального автовокзала – 15 минут пешком по улице Богомягковой.
- На такси: укажите «Трудовая инспекция, ул. Богомягкова, 23».
Режим работы
| День недели | Время приёма граждан | Тематика |
|---|---|---|
| Среда | 09:00 – 17:00 | Правовые вопросы (трудовые споры, выплаты, увольнение) |
| Четверг | 09:00 – 17:00 | Охрана труда и безопасность |
| Пн, Вт, Пт, Сб, Вс | — | Приём граждан не осуществляется, но телефонные линии работают в режиме 24/7. |
Пошаговое руководство: как быстро получить ответ
- Определите тип вопроса. Если это правовой вопрос – звоните в среду, если охрана труда – в четверг.
- Подготовьте необходимые данные. ФИО, ИНН (или ОГРН организации), номер трудового договора, краткое описание проблемы.
- Позвоните по соответствующему номеру. При звонке уточните, нужен ли вам личный приём или достаточно консультации по телефону.
- Если нужен письменный запрос, отправьте e‑mail. В теме письма укажите «Запрос информации – Трудовая инспекция Чита». В теле письма перечислите вопросы и приложите сканы документов.
- Для срочных вопросов используйте сервис «Дежурный инспектор». На портале onlineinspektor.rf заполните форму, прикрепите файлы и получите ответ в течение 24 часов.
- Если требуется личный приём, запишитесь заранее. Позвоните в приёмную и уточните свободный слот. Приходите с оригиналами документов.
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Как узнать, проверяется ли мой работодатель?
Позвоните по телефону 7 (3022) -2‑21‑03 в среду и уточните статус проверки. При желании можно написать запрос на e‑mail.
Можно ли подать жалобу онлайн?
Да. На сайте git75.rostrud.ru/email/ есть форма «Электронное обращение». Заполните её, приложите копии документов, и ваш запрос будет направлен в инспекцию.
Как получить копию решения инспекции?
После рассмотрения вашего обращения инспекция направит решение на указанный в запросе e‑mail. При личном приёме копию можно получить в приёмной.
Что делать, если телефон не отвечает?
Попробуйте позвонить в другое время (рабочие часы) или используйте альтернативный номер 7 (3022) -6‑89‑96. Также можно написать на e‑mail.
Контактная информация в одном блоке
Адрес: 672007, г. Чита, ул. Богомягкова, д. 23, 4‑й этаж, офис 401‑416 (а/я 447)
Телефоны:
- Горячая линия Роструда: 8 (800) -07‑88‑41
- Приём граждан (правовые вопросы) – среда: 7 (3022) -2‑21‑03, 7 (3022) -6‑89‑96
- Приём граждан (охрана труда) – четверг: 7 (3022) -2‑37‑77, 7 (3022) -3‑23‑77
- Горячая линия для предпенсионного возраста: 7 (914) -65‑25‑38
E‑mail: git75@rostrud.gov.ru
Онлайн‑форма: https://git75.rostrud.ru/email/
Сайт Роструда: https://rostrud.gov.ru
Связаться с Трудовой инспекцией в Чите можно разными способами: по телефону, через электронную почту, онлайн‑форму или лично в приёмной; Выбирайте наиболее удобный канал, подготавливайте документы заранее и получайте квалифицированную помощь в защите своих трудовых прав.