Если ваш работодатель не выплачивает заработную плату в установленные сроки, вы имеете право обратиться в Государственную инспекцию труда (ГИТ). Ниже представлена актуальная информация о том, где находится трудовая инспекция, обслуживающая г. Домодедово, как подать жалобу и какие документы потребуются;

Адрес и контактные данные

• Полный адрес: 115582, г. Москва, ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3 (6‑7 этаж)
• Телефон справочной службы: 8(499) -25-76-30 (вопросы по соблюдению трудового законодательства, включая задержку зарплаты)
• Бесплатная горячая линия юридической помощи: ###-###-####
• Официальный сайт Роструда (раздел «Контакты территориальных органов»): https://trud.gov.ru
• Электронная почта для обращений: git@mos.trud.gov.ru (указывается в разделе «Обратная связь» на сайте)

Примечание: Территориальный отдел ГИТ г. Москвы, обслуживающий Домодедово, расположен в здании по адресу выше. Несмотря на то, что фактически вы находитесь в Московской области, вопросы трудового права в этом районе рассматриваются московской инспекцией.

Режим работы

Перерыв на обед: 13:00 – 13:45 (в будние дни).

Рекомендуется приходить за 15‑20 минут до конца рабочего дня, чтобы успеть оформить документы.

Как подать жалобу

Жалоба о задержке зарплаты может быть подана следующими способами:

1. Личное посещение инспекции (согласно графику работы).
2. Почтовое отправление (заказным письмом с уведомлением о вручении) на адрес:

115582, г. Москва, ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3
Государственная инспекция труда г. Москвы

3. Электронная форма на официальном сайте Роструда:

Перейдите в раздел «Подать обращение онлайн» → выберите «Жалоба на нарушение трудового законодательства» → заполните форму и приложите сканы документов.

4. Через портал «Госуслуги» (услуга «Подача жалобы в трудовую инспекцию»).

Необходимые документы

Для рассмотрения жалобы о задержке зарплаты подготовьте следующий пакет:

• Заявление (жалоба) в свободной форме или по образцу (см. ниже).
• Копия трудового договора (или соглашения о выполнении работы).
• Копии расчётных листков или выписок из банка, подтверждающих факт невыплаты.
• Трудовая книжка (или её копия) – для подтверждения стажа работы.
• Если есть – переписка с работодателем (SMS, электронные письма, мессенджеры) о задолженности.
• Копия паспорта (страница с фото и пропиской).
• Доверенность, если жалобу подаёт представитель (например, юрист или профсоюз).

Все копии должны быть заверены подписью заявителя (можно просто поставить подпись и дату).

Образец жалобы

Ниже представлен пример текста, который можно адаптировать под свою ситуацию.

Государственная инспекция труда г. Москвы
ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3
115582, Москва

От: Иванов Иван Иванович
пр. Ленина, д. 15, кв. 42
г. Домодедово, Московская область
тел.: +7 (999) -23-45-67
e-mail: ivanov@example.com

ЖАЛОБА
на нарушение трудового законодательства (задержка выплаты заработной платы)


Я, Иванов Иван Иванович, работаю в ООО «Охранное агентство «Арсенал‑СБ» (ИНН 7701234567) на должности охранника с по трудовому договору № 2024/03 от .

Согласно пункту 3.2 трудового договора, заработная плата выплачивается два раза в месяц не позднее 5-го и 20-го числа следующего месяца за отработанный период.

Однако заработная плата за период с по (сумма 45 000 руб.) не была выплачена в установленные сроки ( и ). На мои письменные запросы (дата отправки – , ) ответ от работодателя не поступил.

Прошу:
Провести проверку соблюдения трудового законодательства ООО «Охранное агентство «Арсенал‑СБ» в части своевременной выплаты заработной платы.
Принудить работодателя выплатить задолженность в размере 45 000 руб. sowie компенсацию за задержку выплаты в соответствии со ст. 236 ТК РФ.
Применить к работодателю меры ответственности, предусмотренные ст. 5.27 КоАП РФ (штраф за нарушение сроков выплаты заработной платы).

Прилагаю:
Копия трудового договора № 2024/03 от .
Копии расчётных листков за март‑апрель 2026 г.
Выписка из банка об отсутствии зачисления заработной платы за апрель 2026 г.
Копия переписки с работодателем (SMS и электронные письма) от и .
Копия паспорта (страница с фото и пропиской).

Подпись: _______________ /Иванов И.И./

Сохраните документ в формате PDF или распечатайте и подпишите от руки перед подачей.

Полезные ссылки

• Онлайн‑форма подачи обращения: https://trud.gov.ru/appeal
• Инструкция по заполнению жалобы на сайте Роструда: https://trud.gov.ru/kak-podat-zhalobu
• Портал «Госуслуги» – услуга «Подача жалобы в трудовую инспекцию»: https://www.gosuslugi.ru/service/110001
• Контакты территориальных органов Роструда по Московской области: https://mos.trud.gov.ru/contacts

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Можно ли подать анонимную жалобу?

Да, но для получения обратной связи и возможности взыскания задолженности рекомендуется указать свои контактные данные. Анонимные обращения рассматриваются, однако могут быть ограничены в объёме предоставляемой информации.

Сколько времени занимает рассмотрение жалобы?

Согласно ст. 352 ТК РФ, проверка должна быть проведена не позднее одного месяца с даты поступления жалобы. В сложных случаях срок может быть продлен до двух месяцев.

Что делать, если инспекция не реагирует?

Вы можете подать повторное обращение, направить жалобу в вышестоящий орган (Федеральную службу по труду и занятости – Роструд) или обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы.

Нужен ли юрист для подачи жалобы?

Обязательного требования нет. Однако при сложных случаях (например, когда работодатель оспаривает факт задолженности) консультация юриста по трудовому праву повысит шансы на успешный результат.

Помните: своевременное обращение в трудовую инспекцию значительно увеличивает вероятность получения причитающейся вам заработной платы и применения мер воздействия к нарушителю трудового законодательства. Сохраняйте все доказательства (расчётные листки, переписку, платежные поручения) и не откладывайте подачу жалобы.