Как правильно оформить запись о водителе в трудовой книжке

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Дата публикации: 10:30

В этой статье мы разберём, как правильно оформить запись о водителе в трудовой книжке, какие нормативные документы регулируют эту процедуру и какие формулировки следует использовать, чтобы избежать ошибок и обеспечить соответствие требованиям трудового законодательства России.


Нормативная база

Профстандарт 17.016

Профессиональный стандарт 17.016 «Водитель внедорожных автомобильных транспортных средств» утверждаеться Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от № 833н. Он содержит:

  • общие сведения о виде профессиональной деятельности;
  • функциональную карту (трудовые функции) водителя;
  • требования к квалификации и стажу.

Классификатор профессий

Водитель относится к категории рабочих согласно:

  • ОКПДТР 11442 – «Водитель автомобиля»;
  • Всероссийский классификатор профессий (ВКП) -025.

Приказы и стандарты

Важными документами являются:

  • Приказ Росстандарта от № 423‑ст «Классификация профессий и должностей»;
  • Приказ Минтранса РФ от № 282 «Критерии квалификации и стажа водителей»;
  • Приказ Минтруда РФ от № 833н – профессиональный стандарт.

Как правильно оформить запись в трудовой книжке

Общие рекомендации

При вводе сведений о водителе в раздел «Трудовая деятельность» необходимо использовать формулировку, соответствующую классификации рабочих:

  • Принят в … отдел по профессии водителя;
  • Принят в … отдел водителем;
  • Указать дату приёма в формате ГГГГ‑ММ‑ДД (например, 2019‑08‑03).

Пример записи

Водитель внедорожных автомобильных транспортных средств 
Принят в Отдел логистики
2020‑03‑15

Или более коротко, если в организации используется сокращённый вариант:

Водитель категории «Водитель автомобиля» 
Принят в Отдел эксплуатации
2021‑07‑01

Обоснование формулировок

По мнению экспертов (см. ГАРАНТ), категорирование по «квалификации» (например, «водитель автомобиля БелАЗ – автослесарь 3‑й разряд») применяется только для целей расчёта заработной платы. В трудовой книжке такие детали не отражаются, однако важно указать профессию и подразделение.


Образец полного оформления

Структура записи

  1. ФИО работника (при необходимости);
  2. Должность/профессия – Водитель автомобиля (категория 11442);
  3. Подразделение, в котором работает сотрудник;
  4. Дата приёма на работу в формате ГГГГ‑ММ‑ДД;
  5. Краткое описание функций (по желанию, но не обязательно).

Пример оформления

Если требуется указать образование, его можно добавить в отдельный столбец «Образование», но в самой записи о профессии это не обязательно.

Водитель категории «Водитель автомобиля» (ОКПДТР 11442) 
Отдел: Эксплуатация автопарка
Принят: 2022‑09‑12
Образование: высшее, транспортное (автомобильный факультет)
Квалификация: 3‑й разряд (по внутреннему классификатору организации)

Частые ошибки и как их избежать

  • Неправильное указание должности – нельзя писать «служащий», «менеджер», «специалист». Водитель относится к рабочим.
  • Отсутствие кода ОКПДТР – рекомендуется добавить в скобках код 11442, если это требуется в организации.
  • Неправильный формат даты – используйте только цифры и дефис (ГГГГ‑ММ‑ДД).
  • Избыточное детализирование – в трудовой книжке достаточно указать профессию и дату; дополнительные сведения (разряд, категория) лучше разместить в отдельном документе.

Оформление записи о водителе в трудовой книжке должно строго соответствовать требованиям трудового законодательства и классификаторам профессий. Главное – использовать формулировку «Водитель … (категория 11442)», указывать подразделение и дату приёма, а также помнить, что категорирование по разрядам применяется лишь для расчётов заработной платы и не отражается в официальных трудовых документах.

Соблюдая эти рекомендации, работодатель обеспечивает корректную и законную запись в трудовой книжке, что упрощает дальнейшую работу с персоналом и исключает риски при проверках контролирующих органов.


Автор статьи: Эксперт по трудовому праву, 2026 год.