Как правильно заверить трудовую книжку на работе

Узнайте, как правильно заверить копию трудовой книжки, чтобы избежать ошибок и быстро получить нужный документ для работы, кредита или ипотеки.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Трудовая книжка – важный документ, подтверждающий ваш трудовой стаж и квалификацию. В различных ситуациях может потребоваться заверенная копия трудовой книжки. В этой статье мы подробно расскажем, как правильно заверить трудовую книжку на работе, чтобы избежать ошибок и получить нужный документ.

Когда может потребоваться заверенная копия трудовой книжки?

Заверенная копия трудовой книжки может понадобиться в следующих случаях:

  • При оформлении кредита или ипотеки: Банки часто требуют подтверждение трудового стажа.
  • При подаче заявления на получение пособий или социальных выплат: Для подтверждения права на получение социальных льгот.
  • При трудоустройстве на новую работу: Работодатель может запросить копию трудовой книжки для проверки вашего стажа.
  • При оформлении документов для получения пенсии: Для расчета пенсионных выплат.
  • Для других целей, требующих подтверждения трудового стажа.

Кто может заверить копию трудовой книжки?

Заверить копию трудовой книжки может только работодатель или уполномоченное им лицо, например, кадровый работник. Важно, чтобы у сотрудника, подписывающего копию, были соответствующие полномочия.

Пошаговая инструкция по заверению копии трудовой книжки на работе

Обратитесь в отдел кадров или к бухгалтеру. Сообщите о своей просьбе о заверенной копии трудовой книжки.
Предоставьте необходимые документы. Обычно требуется:

  • Ваш паспорт (оригинал).
  • Заявление на заверение копии трудовой книжки (может быть предоставлено отделом кадров).

Проверьте готовность копии. Убедитесь, что копия содержит всю необходимую информацию, включая:

  • Полное имя и фамилию.
  • Дату рождения.
  • Перечень всех мест работы с указанием дат начала и окончания работы, должности и заработной платы.

Проверьте надпись о заверении. На копии должна быть надпись, содержащая следующую информацию:

  • «Верно или Копия верна».
  • Наименование организации, где хранится оригинал трудовой книжки.
  • Дата заверения.
  • Должность и подпись ответственного лица (кадровика).
  • ФИО ответственного лица.

Важные моменты при заверении копии трудовой книжки

  • Нумерация страниц: Трудовая книжка – документ, состоящий из нескольких страниц. При заверении копии необходимо пронумеровать все страницы.
  • Сшитая или не сшитая копия: Если трудовая книжка сшита, то заверение можно поставить на прошивке. Если трудовая книжка не сшита, то надпись о заверении должна быть сделана на каждой странице.
  • Соответствие информации: Убедитесь, что информация на копии точно соответствует оригиналу трудовой книжки.
  • Сроки: Заверение копии трудовой книжки обычно производится в течение нескольких рабочих дней.

Образец надписи о заверении копии трудовой книжки

Вот пример надписи, которую необходимо сделать на копии трудовой книжки:

Верно или Копия верна

[Наименование организации]
[Дата заверения]

[Должность ответственного лица]
[Подпись]
[ФИО ответственного лица]

Что делать, если на копии трудовой книжки есть ошибки?

Если вы обнаружили ошибки на заверенной копии трудовой книжки, немедленно обратитесь к работодателю с письменной претензией. Работодатель обязан исправить ошибку в течение установленного срока.

Где можно получить заверенную копию трудовой книжки?

Заверенную копию трудовой книжки можно получить в отделе кадров или у бухгалтера вашей организации.

Заверение копии трудовой книжки – важная процедура, требующая внимательности и соблюдения установленных правил. Следуя этой инструкции, вы сможете правильно оформить копию трудовой книжки и избежать проблем в будущем. Не стесняйтесь задавать вопросы сотрудникам отдела кадров, если у вас возникнут какие-либо сомнения.