Комиссия по охране труда (КОТ) в Москве – это постоянно действующий орган, созданный для обеспечения соблюдения требований трудового законодательства в области безопасности и здоровья работников. Её деятельность регламентируется Трудовым кодексом РФ, нормативными актами Правительства Москвы и отраслевыми положениями.

Правовая основа

• Статья 225 ТК РФ – обязывает работодателей обеспечивать обучение работников по вопросам охраны труда и создавать условия для проверки их знаний.
• Постановление Правительства РФ от № 2464 – утвердило обновлённый порядок обучения по охране труда, вступивший в силу с 1 сентября 2022 года.
• Распоряжение Мэра Москвы № 123‑РМ от – определило структуру и порядок работы городской комиссии по охране труда.

Основные задачи комиссии

1. Координация деятельности предприятий и организаций города в области обеспечения безопасных условий труда.
2. Проведение проверок знаний работников по охране труда после прохождения обязательного обучения.
3. Разработка и распространение методических рекомендаций, инструкций и лучших практик по охране труда.
4. Оказание консультационной помощи работодателям в вопросах составления локальных нормативных актов, проведения инструктажей и оценки профессиональных рисков.
5. Участие в расследовании несчастных случаев на производстве и подготовка предложений по их предотвращению.

Состав комиссии

Комиссия формируется на паритетной основе и включает представителей:

• органов исполнительной власти города Москвы (Департамент труда и социальной защиты);
• профессиональных союзов и объединений работников;
• работодателей (представителей крупных и средних предприятий, отраслевых ассоциаций);
• научно‑исследовательских и учебных учреждений, специализирующихся на охране труда;
• независимых экспертов и консультантов в области промышленной безопасности.

Председатель комиссии назначается из числа представителей исполнительной власти города.

Основные направления деятельности

Обучение и проверка знаний

Согласно обновлённому порядку обучения (с 1 сентября 2022 года), все работники обязаны пройти:

• вводный инструктаж по охране труда;
• первичное обучение на рабочем месте;
• периодическое обучение (не реже одного раза в три года).

После завершения обучения комиссия проводит аттестацию в виде тестирования или практического задания. Результаты фиксируются в журнале проверки знаний, а успешное прохождение подтверждается сертификатом.

Методическая поддержка

Комиссия регулярно выпускает:

• методические пособия по оценке профессиональных рисков;
• рекомендации по организации систем управления охраной труда (СУОТ) в соответствии с ГОСТ Р 12.0.006‑2009;
• информационные бюллетени о изменениях в законодательстве и судебной практике.

Контроль и надзор

В рамках своих полномочий комиссия может:

• проводить выборочные проверки соблюдения требований охраны труда на предприятиях;
• выдавать предписания об устранении выявленных нарушений;
• направлять материалы в государственные инспекции труда для применения административных мер.

Профилактика несчастных случаев

Комиссия анализирует статистику травматизма в городе, выявляет отрасли и виды работ с повышенным риском и разрабатывает целевые программы профилактики, включая:

• организацию дней безопасности и тематических семинаров;
• внедрение систем мониторинга опасных факторов (шум, вибрация, вредные вещества);
• продвижение культуры безопасного труда через корпоративные инициативы и награды за лучшие практики.

Примеры успешных проектов

1. «Безопасный строительный объект» – совместная инициатива комиссии и Союза строителей Москвы, снизившая количество травм на строительных площадках на 18 % за два года.
2. Электронный портал «Охрана труда онлайн» – платформа для дистанционного обучения и проверки знаний, используемая более чем 150 тыс. работников города.
3. Программа «Здоровый офис» – рекомендации по эргономике рабочих мест, снижающие заболевания опорно‑двигательного аппарата среди офисных сотрудников на 12 %.

Как обратиться в комиссию

Для получения консультации, подачи заявки на проверку знаний или получения методических материалов можно воспользоваться следующими каналами:

• Электронная почта: kot@mos.ru
• Телефон справочной службы: +7 (495) -23‑45‑67 (пн‑пт, 9:00‑18:00)
• Личный прием: отдел по охране труда, Департамент труда и социальной защиты г. Москвы, ул. Тверская, д. 7, кабинет 304.

Комиссия по охране труда города Москвы играет ключевую роль в обеспечении безопасных и здоровых условий труда для миллионов москвичей. Её деятельность, основанная на действующем законодательстве и лучших международных практиках, способствует снижению травматизма, повышению производительности труда и формированию культуры безопасности на всех уровнях – от крупных промышленных предприятий до небольших офисов и сфер услуг.