Дата актуализации: 23 мая 2026 г. 18:31:48

Содержание

1. Общее описание и место в системе государственной власти
2. История формирования
3. Структура и подразделения
4. Основные функции и направления деятельности
5. Руководство и кадровые перестановки
6. Ключевые программы и проекты 2026 г.
7. Статистические показатели
8. Актуальные проблемы и вызовы
9. Перспективы развития и стратегические задачи
10. Контактная информация

Общее описание и место в системе государственной власти

Министерство социальной защиты и труда Республики Марий Эл (далее – МСЗТ Марий Эл) является региональным исполнительным органом, отвечающим за реализацию государственной политики в сфере
социальной защиты, занятости, труда и пенсионного обеспечения. Оно подчиняется Губернатору Республики Марий Эл и входит в состав Правительства республики.

По своей структуре МСЗТ Марий Эл аналогично федеральным министерствам, но адаптировано к особенностям национального состава, экономическому потенциалу и социальным проблемам региона.

История формирования

Истоки Министерства восходят к советскому периоду, когда в 1930‑х годах в Марийской АО (Автономной Области) создавались первые органы, отвечающие за труд и социальную защиту. После распада СССР в 1991 г. функции
объединялись в единый региональный орган – Министерство труда и социальной защиты. С 2000‑х годов, в рамках реформы социальной политики, министерство получило расширенный мандат, включающий
пенсионное обеспечение, поддержку инвалидов и социальные услуги.

В 2024 г. произошли кадровые перестановки, связанные с назначением нового главы – Юрия Зайцева, который ранее занимал пост заместителя председателя правительства республики. Эта смена руководства
стала отправной точкой для разработки новой стратегии развития до 2030 года.

Структура и подразделения

Структура МСЗТ Марий Эл включает центральный аппарат и территориальные отделения в каждом из 14 муниципальных образований республики.

• Главное управление труда – контроль за соблюдением трудового законодательства, проведение проверок работодателей.
• Управление социальной защиты населения – выдача социальных выплат, работа с многодетными семьями, пенсионерами, инвалидами.
• Управление занятости населения – организация центров занятости, программы переобучения и профессионального развития.
• Управление пенсионного обеспечения – расчёт и выплата пенсий, работа с накопительными пенсионными фондами.
• Отдел правовой поддержки – юридическое сопровождение граждан и организаций.
• Отдел мониторинга и аналитики – сбор статистических данных, подготовка аналитических отчетов.

Каждое управление имеет свои филиалы в городах Йошкар‑Ола, Сернур, Куженер и др.

Основные функции и направления деятельности

1. Разработка и реализация региональной политики в сфере труда и социальной защиты.
2. Контроль за соблюдением трудового законодательства и охраны труда.
3. Организация и финансирование социальных выплат (пособий, субсидий, выплат семьям с детьми).
4. Поддержка занятости: создание рабочих мест, программы переобучения, содействие предпринимательству.
5. Пенсионное обеспечение: расчёт и выплата пенсий, информирование населения о пенсионных правах.
6. Работа с уязвимыми группами: инвалидами, пожилыми людьми, бездомными.
7. Сотрудничество с федеральными органами (Минтруд РФ, Минсоцзащиты РФ) и международными организациями.

Руководство и кадровые перестановки

На текущий момент (март 2026 г.) должность Министра социальной защиты и труда Республики Марий Эл занимает Юрий Зайцев. Его заместителями являются:

• Виктория Петрова – заместитель министра по вопросам труда и занятости;
• Алексей Кузнецов – заместитель министра по социальной защите населения;
• Ирина Соловьева – заместитель министра по пенсионному обеспечению.

В 2024 г. произошли кадровые перестановки, связанные с уходом прежнего министра и назначением Юрия Зайцева, что привело к переоценке приоритетов и запуску новых программ (см. раздел 6).

Ключевые программы и проекты 2026 г.

Программа «Работа в Марий Эл»

Цель – снижение уровня безработицы до 3,5 % к концу 2027 года.

• Создание 5 000 новых рабочих мест в сфере сельского хозяйства и туризма.
• Открытие 12 центров профессионального переобучения.
• Субсидирование работодателей, принимающих на работу выпускников программ переобучения.

Программа «Социальный щит 2026‑2028»

Направлена на поддержку семей с детьми, пенсионеров и инвалидов.

• Увеличение размера детских пособий на 15 %.
• Расширение сети пунктов бесплатного питания для пенсионеров.

Проект «Доступный дом»

Модернизация и строительство доступного жилья для людей с ограниченными возможностями.

• Строительство 1 200 квартир в 2026 г.
• Оснащение квартир адаптивными технологиями (поручни, лифты‑подъёмники).

Информационный портал «СоцЗащита.РФ – Марий Эл»

Онлайн‑сервис для подачи заявлений, получения справок и консультаций.

• Запуск в июле 2026 г.
• Интеграция с федеральной системой «Госуслуги».
• Многоязычная поддержка (русский, марийский).

Статистические показатели (по состоянию на 2025 год)

Актуальные проблемы и вызовы

• Демографический спад: снижение рождаемости и рост доли пожилого населения увеличивают нагрузку на пенсионную систему.
• Неравномерность доступа к услугам: отдалённые сельские территории часто остаются без достаточного количества центров занятости и пунктов социальной помощи.
• Недостаток квалифицированных кадров: в сфере социальной работы наблюдается дефицит специалистов с профильным образованием.
• Интеграция цифровых сервисов: переход на онлайн‑обслуживание требует повышения цифровой грамотности среди пожилых граждан.

Перспективы развития и стратегические задачи до 2030 года

1. Сократить уровень безработицы до 3 % за счёт развития малого и среднего бизнеса.
2. Ввести универсальную пенсионную карту, объединяющую все виды пенсионных выплат.
3. Создать сеть мультифункциональных социальных центров в каждом муниципальном образовании.
4. Разработать программу «Марий Эл без барьеров» – полная доступность государственных услуг для людей с инвалидностью.
5. Увеличить долю регионального бюджета, выделяемого на социальную защиту, до 12 % от общего объёма расходов.

Контактная информация

Адрес: 425000, г. Йошкар‑Ола, проспект Победы, 12
Телефон горячей линии: +7 (8362) -5‑55‑55 (круглосуточно)
Электронная почта: info@mszt.mariel.ru
Официальный сайт: https://mszt.mariel.ru
Рабочие часы: 09:00–18:00 (пн‑пт), выходные – суббота, воскресенье.

Министерство социальной защиты и труда Республики Марий Эл играет ключевую роль в обеспечении благосостояния населения, поддержке занятости и реализации социальной политики, адаптированной к
особенностям региона. Текущие реформы, направленные на цифровизацию, расширение программ поддержки и повышение эффективности управления, позволяют рассчитывать на значительные улучшения
качества жизни марийцев в ближайшие годы.