Общая информация
Министерство труда и социальной защиты города Тулы (далее – МТСЗ) является региональным исполнительным органом‚ осуществляющим функции по регулированию трудового рынка‚ защите прав работников и обеспечению социальной поддержки населения.
В структуре МТСЗ выделяются:
- Управление по занятости населения;
- Отдел социальной защиты населения;
- Отдел трудового контроля;
- Отдел по вопросам занятости несовершеннолетних и студентов.
Адрес и контактные данные
Адрес: 300000‚ Тула‚ ул. Демонстрации‚ 34.
Телефон справочной службы: ###-###-#### (бесплатно по всей России).
Телефон кадрового центра «Работа России»: ###-###-####.
Для обращения в электронном виде используйте официальный портал https://czn.tularegion.ru.
Основные функции и задачи
МТСЗ Тулы реализует комплекс мер‚ направленных на:
- Содействие занятости населения (в т.ч. молодёжи‚ инвалидов и малообеспеченных семей).
- Контроль соблюдения трудового законодательства.
- Оказание государственных услуг в сфере соцзащиты и социальной поддержки.
- Проведение профориентационных мероприятий и ярмарок вакансий.
- Поддержку создания новых рабочих мест и развития малого бизнеса.
Услуги для граждан
В рамках работы МТСЗ предоставляются следующие услуги:
- Подбор и рекомендация вакансий;
- Консультации по оформлению труда и социальных выплат;
- Помощь в получении пособий по безработице;
- Проведение профессионального переобучения;
- Поддержка предпринимателей в вопросах найма персонала.
Структурные подразделения и их функции
Центр занятости населения Тульской области
Расположен по адресу ул. Демонстрации‚ 34‚ Тула. Официальный сайт центра:
https://czn.tularegion.ru
В центре работают:
- Отделы по направлениям занятости;
- Бюро социальной поддержки;
- Служба по оказанию правовой помощи.
Региональное диспетчерское управление энергосистемы
Хотя данное управление относится к энергетическому сектору‚ оно часто сотрудничает с МТСЗ в рамках программ профессионального переобучения.
Как связаться
Для удобства граждан МТСЗ Тулы предоставляет несколько способов коммуникации:
- Телефон ###-###-#### – бесплатный звонок по России.
- Электронная почта – info@tulatur.ru.
- Онлайн‑чат на официальном портале https://czn;tularegion.ru.
- Личный визит в офис по адресу: ул. Демонстрации‚ 34‚ Тула (приём по записи).
Доступность и социальная инклюзия
Центр занятости в Туле обеспечивает:
- Пандусный доступ для маломобильных людей.
- Туалет‚ доступный для людей с инвалидностью.
- Доступный вход и специальные места для сидения.
Все отделы работают в соответствии с требованиями Федерального закона «О доступности информационных и коммуникационных технологий для людей с ограниченными возможностями».
Интересные факты и статистика (2024‑2025 гг.)
- За 2024 год в Тульской области создано более 600 новых вакансий для временного трудоустройства подростков;
- Более 50 жителей региона открыли собственные дела благодаря поддержке специалистов службы занятости.
- В 2025 году отмечается 19 апреля – День образования службы занятости РФ‚ который отмечается в Туле ежегодными открытыми мероприятиями.
Полезные ссылки
- Официальный портал Тульской области
- Федеральная служба по труду и занятости (Роструд)
- Социальная сеть VK – информация от ГУ ТО Центр занятости
- 2ГИС – карта с отзывами и контактами отделений
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
- Как записаться на консультацию по поиску работы? – Позвоните по номеру ###-###-#### или оставьте заявку на сайте czn.tularegion.ru.
- Какие документы нужны для получения пособия по безработице? – Паспорт‚ трудовая книжка‚ выписка из лицевого счёта и заявление в свободной форме.
- Есть ли возможность удалённого получения услуг? – Да‚ через онлайн‑чат и личный кабинет на портале czn.tularegion.ru;
- Как узнать о текущих вакансиях? – Смотрите раздел «Вакансии» на официальном сайте центра занятости.
- Можно ли получить бесплатное профессиональное переобучение? – Да‚ при условии участия в программах‚ финансируемых региональным бюджетом и федеральными грантами.
Министерство труда и социальной защиты города Тулы продолжает активно работать над улучшением условий занятости и социальной поддержки населения‚ делая ставку на инновации‚ доступность услуг и тесное сотрудничество с работодателями.