Трудовая книжка – официальный документ‚ в котором фиксируется трудовая деятельность граждан․ Чтобы оформить её или оформить вкладку (вклад в трудовую книжку)‚ необходимо знать‚ где и как получить необходимые бланки‚ какие документы требуются и какие сроки действуют․
Где получить бланк трудовой книжки
Бланки трудовой книжки выпускаются государственными и муниципальными органами‚ а также через официальные онлайн‑порталы․ Ниже перечислены основные способы получения:
- Отделы Федеральной службы по труду и занятости (ФСЗН) – в каждом регионе есть отделения‚ где можно оформить бланк вручную․
- Многофункциональные центры (МФЦ) – в МФЦ часто предоставляются услуги по выдаче бланков трудовой книжки․
- Управления по делам населения (УПН) – в некоторых регионах бланки выдаются в отделениях УПН․
- Онлайн‑заказ через Госуслуги – на портале Госуслуги можно заказать бланк‚ указав реквизиты и выбрав удобный способ получения (почтовая служба‚ курьер и т․д․)․
Как оформить бланк через Госуслуги
- Войдите в личный кабинет на Госуслуги (или зарегистрируйтесь)․
- Выберите раздел «Трудовая деятельность» → «Трудовая книжка»․
- Заполните заявку‚ указав ФИО‚ паспортные данные‚ место работы/учёбы․
- Оплатите услугу (если требуется) и укажите способ получения (почта‚ курьер‚ личный визит в МФЦ)․
- Получите уведомление о готовности бланка и сроке выдачи (обычно 5–10 рабочих дней)․
Что такое «вкладка» в трудовую книжку
Вкладка (вкладыш) – отдельный документ‚ который вставляется в уже оформленную трудовую книжку для фиксации дополнительной информации: например‚ сведения о дополнительном образовании‚ профсоюзных мероприятиях‚ отпусках‚ премиях и т․д․
Вкладки могут быть оформлены в следующих случаях:
- Получение нового места работы после окончания предыдущей трудовой деятельности․
- Запись сведений о профсоюзных‚ учебных или медицинских мероприятиях․
- Фиксация данных о работе по совместительству;
Как оформить вкладыш
- Получите бланк вкладыша (аналогично бланку трудовой книжки – через МФЦ‚ ФСЗН или онлайн‑портал)․
- Заполните его‚ указав:
- Номер вкладыша (обычно 1‚ 2‚ 3…);
- Дата выдачи;
- Сведения о событии (например‚ «Отпуск по уходу за ребёнком»);
- Подпись работодателя или уполномоченного лица․
- Вставьте вкладыш в соответствующее место трудовой книжки (обычно в конце или в специально отведённом отсеке)․
- При необходимости подпишите документ у работодателя․
Какие документы нужны
Для получения бланка трудовой книжки и вкладыша потребуются следующие документы:
- Паспорт (или иной документ‚ подтверждающий личность)․
- Справка о месте работы или учёбы (при необходимости)․
- Свидетельство о рождении (для несовершеннолетних)․
- Квитанция об оплате услуги (если оплата требуется)․
- Для онлайн‑заказа – электронная копия вышеуказанных документов в личном кабинете․
Сроки выдачи и стоимость
Сроки и стоимость зависят от региона и способа получения:
| Способ получения | Срок выдачи | Стоимость |
|---|---|---|
| Личный визит в МФЦ/ФСЗН | 1–3 дня | ≈ 300–500 руб․ |
| Почта (заказ через Госуслуги) | 5–10 дней | ≈ 250–400 руб․ |
| Курьерская доставка | 3–7 дней | ≈ 400–600 руб․ |
В случае утраты оригинального бланка или вкладыша требуется оформить дубликат‚ что обычно стоит дороже (около 800–1200 руб․) и требует дополнительных документов․
Часто задаваемые вопросы
- Можно ли сразу получить и книжку‚ и вкладыш? – Да‚ при оформлении через МФЦ или онлайн‑портал можно сразу заказать несколько вкладышей․
- Нужен ли оригинал паспорта? – Для оформления в МФЦ обычно требуется копия‚ а оригинал оставляют в руки заявителя․
- Можно ли оформить вкладыш позже? – Да‚ в любой момент‚ когда появится необходимость зафиксировать новое событие․
- Что делать‚ если в книжке нет места для вкладыша? – В таком случае можно запросить «расширенную» трудовую книжку с дополнительными страницами․
Полезные ссылки
- Госуслуги – подача заявки на бланк трудовой книжки
- Официальный портал Многофункциональных центров
- Сайт Федеральной службы по труду и занятости
- Министерство труда и социальной защиты РФ
Зная все нюансы получения бланков трудовой книжки и вкладыша‚ вы сможете быстро и без лишних сложностей оформить необходимые документы и избежать задержек в оформлении трудовой деятельности․