Дата публикации: 22 мая 2026 года

Охрана труда и соблюдение трудового законодательства — это не только требования закона, но и залог здоровья и безопасности работников, повышения производительности труда и устойчивого развития предприятий. В городе Ухта, как и во всей Российской Федерации, вопросы надзора и контроля в этой сфере приобретают особую актуальность.

Отдел надзора и контроля по соблюдению законодательства о труде и охране труда в г. Ухте выполняет важнейшие функции по защите прав работников, предотвращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также обеспечению соответствия деятельности предприятий требованиям действующего законодательства.

Правовые основы деятельности отдела

Деятельность отдела регулируется следующими нормативными актами:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации (Федеральный закон от № 197-ФЗ) — основной документ, регулирующий трудовые отношения;
2. Федеральный закон от № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» — определяет порядок проведения оценки условий труда;
3. Постановление Правительства РФ от № 336 — устанавливает мораторий на проведение плановых проверок до конца года;
4. Приказы и инструкции Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) — регламентируют порядок осуществления государственного надзора;
5. Региональные нормативные акты Республики Коми и муниципальные правовые акты г. Ухты.

Мораторий на плановые проверки

Согласно Постановлению Правительства РФ № 336 от года, введен мораторий на проведение плановых проверок до конца 2025 года. Однако это не означает, что контроль за соблюдением трудового законодательства полностью прекращен. Отдел продолжает осуществлять:

• внеплановые проверки;
• контроль за исполнением предписаний;
• мониторинг за соблюдением требований охраны труда;
• прием и рассмотрение обращений граждан и организаций.

Основные функции отдела

Государственный надзор за соблюдением трудового законодательства

Отдел осуществляет контроль за:

• соблюдением прав работников на безопасные условия труда;
• правильностью оформления трудовых договоров;
• соблюдением режима рабочего времени и времени отдыха;
• выплатой заработной платы и компенсаций;
• соблюдением гарантий и компенсаций для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Контроль за соблюдением требований охраны труда

Особое внимание уделяется:

• проведению специальной оценки условий труда (СОУТ);
• обучению работников безопасным методам и приемам выполнения работ;
• обеспечению работников средствами индивидуальной и коллективной защиты;
• проведению медицинских осмотров;
• расследованию и учету несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Рассмотрение обращений граждан и организаций

Отдел принимает и рассматривает:

• жалобы работников на нарушение их трудовых прав;
• заявления работодателей о разъяснении норм трудового законодательства;
• обращения по фактам нарушения охраны труда;
• заявления о выдаче предписаний об устранении нарушений.

Проведение информационно-разъяснительной работы

Сотрудники отдела проводят:

• семинары и лекции для работодателей и работников;
• консультации по вопросам трудового права и охраны труда;
• публичные мероприятия, направленные на повышение осведомленности о правах и обязанностях сторон трудовых отношений;
• размещение информационных материалов на официальных сайтах и в социальных сетях.

Права и обязанности отдела

Права отдела:

• осуществлять проверки соблюдения трудового законодательства;
• запрашивать и получать необходимые документы и сведения;
• привлекать к административной ответственности за нарушения трудового законодательства;
• вносить представления об устранении нарушений в органы государственной власти и местного самоуправления;
• обращаться в суд с исками о защите трудовых прав работников.

Обязанности отдела:

• обеспечивать защиту трудовых прав работников;
• проводить проверки в установленном законом порядке;
• своевременно реагировать на обращения граждан и организаций;
• вести учет и анализ нарушений трудового законодательства;
• представлять отчетность вышестоящим органам.

Порядок проведения проверок

Виды проверок:

1. Плановые проверки — проводятся в соответствии с утвержденным графиком (с учетом моратория на плановые проверки до конца 2025 года);
2. Внеплановые проверки, проводятся по следующим основаниям:
   • по обращениям граждан и организаций;
   • по поручениям вышестоящих органов;
   • при выявлении нарушений, угрожающих жизни и здоровью работников;
   • при истечении срока исполнения предписания об устранении нарушений.

Этапы проведения проверки:

1. Подготовительный этап, изучение документов, подготовка программы проверки;
2. Основной этап — проведение проверки на месте, осмотр рабочих мест, опрос работников;
3. Аналитический этап — анализ собранной информации, выявление нарушений;
4. Заключительный этап — оформление результатов проверки, выдача предписаний, привлечение к ответственности.

Ответственность за нарушение трудового законодательства

За нарушение трудового законодательства предусмотрены следующие виды ответственности:

Административная ответственность:

• штрафы для должностных лиц и юридических лиц;
• приостановление деятельности предприятий;
• дисквалификация должностных лиц.

Нарушения, за которые предусмотрены штрафы:

• необеспечение работников средствами индивидуальной защиты;
• нарушение требований охраны труда;
• невыплата заработной платы;
• нарушение режима рабочего времени;
• непроведение специальной оценки условий труда.

Уголовная ответственность:

Предусмотрена за:

• нарушение правил охраны труда, повлекшее по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью или смерть человека;
• невыплату заработной платы свыше двух месяцев;
• принуждение к труду;

Дисциплинарная ответственность:

Применяется к работникам, допустившим нарушения трудовой дисциплины или не выполнившим свои обязанности по охране труда.

Как обратиться в отдел?

Способы обращения:

• Лично: по адресу: г. Ухта, ул. Ленина, д. 10 (адрес может быть уточнен на официальном сайте);
• По телефону: +7 (8216) -2-34-56 (уточняется);
• По электронной почте: otdel@uhta.ru;
• Через портал Госуслуг: www.gosuslugi.ru;
• Через официальный сайт: www.uhta.ru.

Что необходимо указать в обращении:

1. ФИО заявителя;
2. адрес проживания или местонахождения организации;
3. контактные данные (телефон, email);
4. краткое описание проблемы;
5. приложение документов, подтверждающих нарушение (при наличии);

Советы работодателям и работникам

Для работодателей:

• своевременно проводите специальную оценку условий труда;
• обеспечивайте работников средствами индивидуальной защиты;
• проводите обучение по охране труда;
• своевременно выплачивайте заработную плату;
• соблюдайте режим рабочего времени и времени отдыха;
• проводите медицинские осмотры;
• своевременно расследуйте несчастные случаи на производстве.

Для работников:

• знайте свои права и обязанности;
• требуйте предоставления средств индивидуальной защиты;
• сообщайте о нарушениях охраны труда своему непосредственному руководителю или в профсоюз;
• не допускайте выполнение работ без соответствующего обучения;
• сохраняйте документы, подтверждающие нарушение ваших прав;
• обращайтесь в отдел при выявлении нарушений.

Контактная информация

Адрес: г. Ухта, ул. Ленина, д. 10 (уточняется)

Телефон: +7 (8216) -2-34-56 (уточняется)

Электронная почта: otdel@uhta.ru

Официальный сайт: www.uhta.ru

Режим работы: Пн-Пт с 9:00 до 18:00 (перерыв с 13:00 до 14:00)

Отдел надзора и контроля по соблюдению законодательства о труде и охране труда в г. Ухта играет важнейшую роль в обеспечении безопасности и защите прав работников региона. Несмотря на мораторий на плановые проверки, отдел продолжает эффективно выполнять свои функции, защищая интересы работников и обеспечивая соблюдение трудового законодательства.

Работодатели и работники должны помнить, что соблюдение требований охраны труда и трудового законодательства — это не только обязанность, но и залог успешной и безопасной работы. В случае возникновения вопросов или выявления нарушений, не стесняйтесь обращаться в отдел за помощью и разъяснениями;

Берегите свое здоровье и соблюдайте трудовое законодательство! Ваша безопасность, наше общее дело.

Материал подготовлен с учетом действующего законодательства Российской Федерации и нормативных актов Республики Коми.