Обеспечение безопасности воспитанников и сотрудников, это приоритетная задача любого дошкольного образовательного учреждения (ДОУ)․ Одним из ключевых элементов системы управления охраной труда (СУОТ) является регулярное обучение персонала и контроль полученных знаний․ В этой статье мы подробно рассмотрим‚ как именно оформляются протоколы комиссии по охране труда в детском саду‚ кто их составляет и какие требования к ним предъявляются․
Роль комиссии по охране труда в ДОУ
Согласно действующему законодательству‚ работники‚ не прошедшие обучение по охране труда и проверку знаний‚ не могут быть допущены к работе․ Обучение всегда завершается контрольным мероприятием — проверкой знаний․ Для её проведения в дошкольном учреждении приказом заведующего создается постоянно действующая комиссия․
- Состав комиссии: не менее трех человек․
- Назначение: помимо членов комиссии‚ приказом назначаются лица‚ которые непосредственно проводят обучение по охране труда․
- Регламентация: деятельность комиссии и её состав закрепляются в специальном локальном нормативном акте — Положении о комиссии по охране труда․
Что такое протокол проверки знаний?
Протокол заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда, это официальный документ‚ фиксирующий результаты проверки знаний работников по охране труда․ В нем содержится важнейшая информация об определенных процессах по охране труда и обязанностях ответственных лиц и сотрудников учреждения․
В протокол в обязательном порядке включаются:
- Состав комиссии (председатель‚ заместитель председателя‚ члены комиссии)․
- Программа обучения (например‚ программа А — «Общие вопросы охраны труда и функционирования СУОТ» продолжительностью 16 часов)․
- Результаты проверки (оценки‚ полученные сотрудниками)․
- Решение комиссии (допуск к работе или запрет на выполнение трудовых обязанностей до повторного обучения)․
Форма и вид документа
Форма протокола проверки знаний требований охраны труда имеет установленный вид (существует Приложение №1 к правилам обучения по охране труда)․ Однако работодатель имеет право добавить в нее дополнительные реквизиты‚ если это необходимо для внутреннего документооборота․
Утверждение формы
Конкретная форма протокола (электронная или бумажная) и её структура должны быть утверждены в Положении о СУОТ дошкольного учреждения․ В разделе «Подготовка работников по охране труда» необходимо четко указать‚ какой именно бланк используется в детском саду․
Бумажный и электронный форматы
Протокол может существовать как в традиционном бумажном виде‚ так и в электронном:
- Протокол в бумажном виде подписывается председателем‚ заместителем председателя и членами комиссии собственноручно․
- Электронный документ — допускается подписание протокола с использованием электронной цифровой подписи (ЭЦП)‚ что регулируется пунктом 93 Правил обучения по охране труда․
Важно отметить: работнику‚ успешно прошедшему проверку знаний‚ по его запросу может быть выдан протокол проверки знания требований ОТ на бумажном носителе․
Кто подписывает протокол?
Подписание протокола — ответственный этап․ Документ приобретает юридическую силу только при наличии подписей:
- Председателя комиссии (или заместителя председателя‚ если председатель отсутствует)․
- Всех членов комиссии‚ присутствовавших на заседании․
Без этих подписей (или ЭЦП) результаты проверки знаний считаются недействительными‚ а сотрудник не может быть официально допущен к работе․
Документация по охране труда в ДОУ
В процессе организации деятельности по охране труда в детском саду составляется множество различных актов и протоколов․ Их заполнением занимаются непосредственно специалисты по охране труда или специально созданные комиссии ДОУ․
Комплекс документов для детского сада включает:
- Положения для ДОУ (в т․ч․ Положение о СУОТ и Положение о комиссии по ОТ)․
- Должностные инструкции для сотрудников ДОУ․
- Протоколы и журналы проверки знаний по охране труда․
- Документы по пожарной безопасности в ДОУ․
- Документы по ГО и ЧС (гражданская оборона и чрезвычайные ситуации)․
- Документы по антитеррористической защищенности․
Помните‚ что ответственность за организацию охраны труда в дошкольном учреждении несет заведующий ДОУ‚ поэтому правильное ведение и хранение протоколов комиссии, это прямая обязанность руководства‚ обеспечивающая безопасность как сотрудников‚ так и детей․