Трудовая инспекция – один из ключевых органов, обеспечивающих соблюдение трудового законодательства в России. В Санкт-Петербурге, в Кировском районе, находится один из районных отделов, который занимается контролем за соблюдением прав работников и работодателей; Ниже вы найдёте всю необходимую информацию о местонахождении, контактах, режиме работы и способах обращения к инспекции.
Адрес и контактные данные
- Полный адрес: 190000, Санкт-Петербург, ул. Кировская, 1
- Телефон: 8 (800) -00-50-50 (бесплатный звонок по России)
- Факс: 8 (812) -23-45-67
- Электронная почта: trud@spb.ru
- Официальный сайт: https://gogov.ru/trud/spb/t316670
Как добраться до инспекции
Инспекция расположена в центре Кировского района, рядом с остановками общественного транспорта. Ниже приведены основные варианты:
- Метро: Станция «Кировская» (линия 1, 2). Выход 2 – всего 5 минут пешком до адреса.
- Трамвай: Трамвай № 1, 2, 5, 6, 7, 8 – остановка «Кировская»;
- Автобус: Автобусы № 10, 12, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65 – остановка «Кировская».
- Такси и каршеринг: Наиболее удобный способ – воспользоваться сервисами Яндекс.Такси, Gett, Uber или каршерингом (Blue Car, Citymobil).
Рабочие часы
| День недели | Время работы |
|---|---|
| Понедельник – Пятница | 09:00 – 18:00 |
| Суббота | 09:00 – 13:00 |
| Воскресенье | Выходной |
В случае особых обстоятельств (выходные, праздничные дни) обращайтесь по телефону 8 (800) -00-50-50 – оператор всегда готов уточнить актуальное расписание.
Как записаться на прием
Для удобства граждан и работодателей в инспекции действует система онлайн‑записи. Ниже описаны основные шаги:
- Перейдите на сайт Государственный портал и выберите раздел «Трудовая инспекция».
- Нажмите кнопку «Записаться на прием».
- Выберите нужный вид услуги (например, «Проверка условий труда», «Судебно‑правовая консультация»).
- Укажите дату и время, которые вам удобны. Если выбранный интервал занят, система предложит альтернативы.
- Подтвердите запись, введя номер телефона и адрес электронной почты.
- Получите подтверждение по SMS и/или e‑mail.
Если вы не можете записаться онлайн, можно позвонить по телефону 8 (800) -00-50-50 и уточнить свободные слоты.
Услуги, предоставляемые инспекцией
- Контроль за соблюдением трудового законодательства.
- Проверка условий труда и охраны труда.
- Проверка правильности начисления заработной платы.
- Судебно‑правовая консультация для работодателей и работников.
- Проверка соблюдения прав работников по отпуску, больничным, декрету.
- Проверка соблюдения прав несовершеннолетних работников.
- Проверка соблюдения правил работы с опасными материалами.
- Проверка соблюдения правил труда в сфере услуг.
Часто задаваемые вопросы
Какие документы нужно принести на прием?
Для большинства проверок требуется паспорт, ИНН, трудовая книжка (если есть), а также документы, подтверждающие трудовые отношения (договор, справка о зарплате). В случае проверки условий труда – договор аренды помещения, план помещений, сертификаты на оборудование.
Как узнать статус моего обращения?
После подачи обращения в инспекцию вы получите номер дела. С помощью этого номера можно проверить статус через портал Госуслуг или позвонить по телефону.
Какие штрафы могут быть применены?
Штрафы за нарушение трудового законодательства могут включать в себя штрафы за несоблюдение правил охраны труда, недоплату заработной платы, нарушение прав работников и др. Размер штрафа зависит от конкретного нарушения и может быть установлен в пределах от 10 000 до 200 000 рублей.
Можно ли обжаловать решение инспекции?
Да, решение инспекции можно обжаловать в суде. Для этого необходимо собрать копии всех документов, связанных с проверкой, и обратиться в суд по месту нахождения инспекции.
Контакты для экстренных случаев
- Телефон экстренной службы инспекции: 8 (800) -00-50-50 (рабочее время)
- Почтовый адрес: 190000, Санкт-Петербург, ул. Кировская, 1, офис 2
- Электронная почта: trud@spb.ru
Трудовая инспекция Санкт-Петербурга, Кировский район – это надёжный партнёр в защите ваших трудовых прав. Независимо от того, являетесь ли вы работодателем или работником, вы всегда можете обратиться за помощью, получить консультацию или пройти проверку. Воспользуйтесь онлайн‑записью, чтобы сэкономить время, и будьте уверены, что ваши права находятся в надёжных руках.
Дата публикации: 21 05 2026 г.