Ульянка – это современная юридическая компания, специализирующаяся на трудовом праве в Санкт‑Петербурге․ За годы работы фирма заработала репутацию надёжного партнёра как для работников, так и для работодателей․ В статье мы подробно расскажем, какие услуги предлагает команда Ульянка, как проходит консультация, какие цены и как оценить качество работы юристов․
Почему стоит выбрать именно «Ульянка»?
- Опытные специалисты – в команде более 30 юристов, каждый из которых имеет минимум 5 лет практики в трудовом праве․
- Высокий рейтинг – более 2400 отзывов на юридических площадках, средний рейтинг 4․7/5․
- Персональный подход – каждый клиент получает индивидуальную правовую позицию, а не шаблонные ответы․
- Гибкая форма взаимодействия – консультации в офисе, онлайн‑чат, видеосвязь, выезд к клиенту․
- Прозрачные цены – фиксированные тарифы и возможность бесплатной первичной консультации․
Ключевые услуги юристов по трудовому праву
Для работников
- Консультация по вопросам увольнения (законность, компенсации, выходные пособия)․
- Восстановление на работе после незаконного увольнения․
- Взыскание задержанной заработной платы, премий, надбавок․
- Защита прав при дискриминации, моббинге и иных нарушениях․
- Судебное представительство в Трудовом арбитраже и судах общей юрисдикции․
Для работодателей
- Подготовка и проверка трудовых договоров, локальных нормативных актов․
- Защита интересов в трудовой инспекции и прокуратуре․
- Сопровождение проверок ФСС и ФНС․
- Разрешение конфликтов с сотрудниками без обращения в суд (медиация, досудебные переговоры)․
- Консультация по вопросам массовых увольнений и реструктуризации․
Как проходит консультация в «Ульянка»?
Запись – позвоните по телефону 7 (812) -17‑77‑72 или оставьте заявку на сайте․
Первичная бесплатная консультация – 15‑30 минут, в ходе которой юрист уточняет детали вашего вопроса и даёт предварительные рекомендации․
Подготовка правовой позиции – если дело требует дальнейшего вмешательства, специалист формирует письменный план действий, оценивает шансы и стоимость․
Согласование и подписание договора – фиксируются объём работ, сроки и оплата․
Реализация – юрист ведёт переговоры, готовит документы, представляет интересы в суде․
Цены и тарифы
| Услуга | Стоимость |
|---|---|
| Бесплатная первичная консультация | 0 ₽ |
| Консультация по телефону/видеосвязи (30 мин) | 1 200 ₽ |
| Подготовка искового заявления (работник) | 5 000 ₽ |
| Защита интересов работодателя в Трудовой инспекции | от 8 000 ₽ |
| Судебное представительство (полный цикл) | от 15 000 ₽ |
Все цены указаны «от», окончательная сумма определяется после анализа конкретного дела․
Контактные данные и местоположение
Адрес офиса: ул․ Кузнецовская, д․ 19, лит․ А, оф․ 106 (БЦ Парк Победы), Санкт‑Петербург
Телефон: 7 (812) -17‑77‑72
E‑mail: info@ulyanka-legal․ru
Часы работы: Пн‑Пт 09:00‑19:00, Сб 10:00‑15:00
Отзывы клиентов
- «Благодаря юристам Ульянка я получил компенсацию за незаконное увольнение в размере 300 000 ₽․ Профессионалы своего дела!» – А․ Петров, сотрудник ИТ‑компании
- «Компания помогла нам оформить коллективный договор без ошибок, проверила все локальные нормативные акты․ Сэкономили время и деньги․» – Г․ Сидорова, HR‑директор
- «Быстро отреагировали на проверку ФСС, подготовили все необходимые документы․ Оценка – 5 звёзд!» – В․ Кузнецов, владелец малого бизнеса
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Нужна ли мне запись на бесплатную консультацию?
Да, запись обязательна, так как юрист подготавливает предварительные материалы, чтобы в назначенное время дать максимально полезный ответ․
Сколько времени занимает решение типичного трудового спора?
В большинстве случаев досудебное урегулирование занимает от 2 до 6 недель․ Судебный процесс может длиться от 3 до 9 месяцев в зависимости от сложности дела․
Можно ли получить компенсацию за моральный вред?
Да, в случае незаконного увольнения, дискриминации или иных тяжких нарушений трудового законодательства суд может присудить компенсацию за моральный вред․ Размер определяется судом, но обычно составляет от 10 % до 30 % от основной суммы компенсации․
Какие документы нужны для обращения к юристу?
Для начала достаточно предоставить трудовой договор, приказ об увольнении (если есть), расчётный лист, переписку с работодателем (email, мессенджеры) и любые другие доказательства нарушения ваших прав․
Работает ли фирма с иностранными гражданами?
Да, у наших специалистов есть опыт работы с вопросами трудового права для иностранных работников, включая вопросы получения разрешения на работу и оформления миграционных документов․
Если вы ищете надёжного партнёра в сфере трудового права в Санкт‑Петербурге, фирма Ульянка предлагает комплексный набор услуг, проверенный репутацией и высоким рейтингом․ Бесплатная первичная консультация, гибкие формы взаимодействия и прозрачные цены делают процесс решения трудовых споров максимально удобным и эффективным․
Не откладывайте защиту своих прав – звоните сейчас и запишитесь на консультацию!