Дата публикации: 21 мая 2026 года

📌 Что такое заключение инспекции по охране труда?

Он содержит:

• Перечень выявленных нарушений (при их наличии);
• Предписания об устранении нарушений;
• Рекомендации по улучшению условий труда;
• Оценку эффективности системы управления охраной труда (СУОТ)․

Важно помнить: заключение не является приговором, а служит инструментом для улучшения условий труда и предотвращения несчастных случаев․

📅 Основные изменения в сфере охраны труда в 2026 году

Согласно последним данным, в 2026 году ожидаются следующие изменения:

1. Переход на цифровые технологии:
   • Внедрение электронных проверочных листов;
   • Использование электронных трудовых книжек;
   • Автоматизация процесса проведения инструктажей;
2. Изменения в Порядке обучения по охране труда:
   • Новый проект ПОТ 2464 от Минтруда;
   • Изменение требований к обучению и проверке знаний;
   • Сокращение срока действия некоторых документов (например, инструкций, утрачивающих силу )․
3. Ужесточение требований к документации:
   • Обязательное ведение электронного журнала инструктажей;
   • Унификация форм документов по охране труда;

🔎 На что обращают внимание инспекторы ГИТ в 2026 году?

Согласно анализу последних проверок, инспекторы ГИТ обращают особое внимание на следующие аспекты:

Документация по охране труда

• Наличие всех обязательных локальных нормативных актов;
• Сроки действия документов и их актуальность;
• Правильность оформления инструктажей и обучения;
• Ведение электронных журналов (в связи с переходом на цифровые технологии)․

Обучение и проверка знаний

• Наличие программы обучения по охране труда;
• Проведение всех видов инструктажей (вводный, первичный, повторный, внеплановый);
• Проверка знаний требований охраны труда;
• Наличие у работников удостоверений о проверке знаний;
• Проведение обучения по новым правилам (в связи с изменениями в ПОТ 2464)․

Условия труда и средства индивидуальной защиты

• Соответствие рабочих мест требованиям безопасности;
• Наличие и исправность СИЗ;
• Проведение оценки профессиональных рисков;
• Наличие аптечек первой помощи;
• Состояние производственных помещений и оборудования․

Расследование несчастных случаев

• Своевременное и правильное расследование несчастных случаев;
• Ведение журнала регистрации несчастных случаев;
• Наличие актов формы Н-1;
• Проведение профилактических мероприятий по предотвращению несчастных случаев․

📝 Как подготовиться к инспекции ГИТ в 2026 году?

Подготовка к инспекции ГИТ должна быть комплексной и включать следующие этапы:

Проведение самопроверки (самоаудита)

Устранение выявленных нарушений

Если в ходе самопроверки были выявлены нарушения, необходимо:

• Разработать план мероприятий по устранению нарушений;
• Назначить ответственных за выполнение мероприятий;
• Установить сроки выполнения;
• Контролировать выполнение мероприятий;
• Документировать выполнение мероприятий․

Подготовка документов для инспекции

К инспекции ГИТ необходимо подготовить следующие документы:

• Локальные нормативные акты по охране труда;
• Журналы инструктажей;
• Удостоверения о проверке знаний;
• Программу обучения по охране труда;
• Журнал регистрации несчастных случаев;
• Акты формы Н-1;
• Документы, подтверждающие проведение медицинских осмотров;
• Документы, подтверждающие проведение оценки профессиональных рисков;
• Чек-листы Роструда для самопроверки;
• Приказ о назначении ответственного за охрану труда․

Проведение инструктажей для сотрудников

Перед инспекцией необходимо провести инструктажи для сотрудников по следующим темам:

• Правила поведения при проверке ГИТ;
• Права и обязанности работников в области охраны труда;
• Правила безопасности на рабочем месте;
• Порядок действий при несчастном случае;
• Правила использования СИЗ․

📋 Пример заключения инспекции по охране труда

Ниже приведен пример структуры заключения инспекции ГИТ:

🚨 Что делать, если в заключении инспекции указаны нарушения?

Если в заключении инспекции ГИТ указаны нарушения, необходимо:

• Проанализировать заключение и выявить все нарушения;
• Разработать план мероприятий по устранению нарушений;
• Назначить ответственных за выполнение мероприятий;
• Установить сроки выполнения;
• Контролировать выполнение мероприятий;
• Документировать выполнение мероприятий;
• Представить отчет о выполнении мероприятий в ГИТ (при необходимости)․

В 2026 году ожидаются значительные изменения в этой сфере, включая переход на цифровые технологии и ужесточение требований к документации․
Поэтому работодателям необходимо заблаговременно подготовиться к проверке и устранить все выявленные нарушения․

Основные рекомендации для работодателей:

• Провести комплексную самопроверку с использованием чек-листов Роструда;
• Устранить все выявленные нарушения до проведения инспекции;
• Подготовить все необходимые документы для инспекции;
• Провести инструктажи для сотрудников по правилам поведения при проверке;
• Своевременно реагировать на предписания ГИТ и устранять нарушения;
• Следить за изменениями в законодательстве и своевременно обновлять локальные нормативные акты․

🔗 Полезные ресурсы

• Официальный сайт Роструда — нормативные акты и чек-листы;
• Официальный сайт ГИТ — информация о проверках и предписаниях;
• Портал по обучению охране труда — программы обучения и тестирования;
• Портал «Охрана труда» — статьи, новости и полезные материалы;
• Портал «Труд в России» — информация о трудовом законодательстве․

Берегите себя и своих сотрудников! 💙