В этой статье мы рассмотрим вопросы, связанные с бланками старых вкладышей в трудовую книжку, их использованием и заменой на новые образцы.

Использование бланков старого образца

Согласно законодательству, бланки старого образца продолжают действовать и могут быть использованы без ограничения срока. Это означает, что работодатели могут использовать имеющиеся у них бланки старого образца, не беспокоясь о необходимости их замены на новые.

Отличия старых и новых бланков

Старые бланки вкладышей в трудовую книжку имеют некоторые отличия от новых. Например, в старых вкладышах в верхнем левом углу располагался Герб СССР, а в новых ⸺ Герб РФ. Кроме того, новые бланки имеют серийный индекс ВТ и отметку Гознака (МПФ Гознака.2003.В).

Замена бланков старого образца на новые

Когда старые бланки в компании закончатся, потребуется пополнить запасы. В этом случае приобретаются уже бланки бумажных трудовых книжек и вкладышей нового образца. Покупать новые бланки трудовых книжек и вкладышей может только работодатель и только у официальных распространителей.

Учет трудовых книжек и вкладышей

Учет трудовых книжек и вкладышей в отделе кадров должен проводиться в соответствии с требованиями законодательства. Это включает в себя пронумерование, прошнуровку, заверение книги подписью руководителя и печатью. Скреплять книги учета бланков трудовой книжки и вкладышей сургучной печатью или опломбировать ее больше не нужно.

• Бланки старого образца продолжают действовать и могут быть использованы без ограничения срока.
• Новые бланки имеют серийный индекс ВТ и отметку Гознака (МПФ Гознака.2003.В).
• Покупать новые бланки трудовых книжек и вкладышей может только работодатель и только у официальных распространителей.

Надеюсь, что эта информация будет полезна для вас. Если у вас есть какие-либо вопросы или вам нужна дополнительная информация, не стесняйтесь задавать вопросы.