Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Что такое работа по совместительству?

Работа по совместительству – это выполнение работником, имеющим основное место работы, определенных трудовых обязанностей по трудовому договору в другом (или нескольких) организациях. Это отличный способ увеличить доход, не отказываясь от основного источника заработка. Важно понимать, что работа по совместительству не влияет на основные права и обязанности работника по основному месту работы.

Зачем нужна запись о работе по совместительству в трудовой книжке?

Запись о работе по совместительству в трудовой книжке важна по нескольким причинам:

Подтверждение трудового стажа: Запись фиксирует период работы по совместительству, что может быть необходимо для расчета пенсий, пособий и других социальных выплат.
Доказательство опыта работы: Запись служит подтверждением опыта работы в определенной сфере, что может быть полезно при трудоустройстве.
Юридическое подтверждение: Запись является юридическим документом, подтверждающим факт работы по совместительству.

Кто вносит запись о работе по совместительству в трудовую книжку?

Внесение записи о работе по совместительству в трудовую книжку делает работодатель по основному месту работы, если работник выразил желание внести эту информацию. В некоторых случаях, по согласованию с работником, запись может быть внесена и работодателем по месту работы по совместительству.

Как внести запись о работе по совместительству в трудовую книжку?

Процесс внесения записи в трудовую книжку относительно прост. Вот подробная инструкция:

Подготовка документов:

Заявление работника: Работник должен написать заявление работодателю по основному месту работы с просьбой внести запись о работе по совместительству в трудовую книжку. В заявлении необходимо указать название организации, где работник работает по совместительству, должность и период работы.
Справка с места работы по совместительству: Работодатель по месту работы по совместительству должен выдать работнику справку, подтверждающую факт работы по совместительству, должность, период работы и другие необходимые сведения. (Это необязательно, но рекомендуется для удобства).

Внесение записи работодателем:

Работодатель по основному месту работы заполняет трудовую книжку работника, внося запись о работе по совместительству.
Запись должна быть сделана в установленном порядке, с указанием:
Названия организации, где работник работает по совместительству.
Должности, занимаемой работником.
Периода работы по совместительству (дата начала и дата окончания).
Вида работы (внутреннее или внешнее совместительство).

Согласование записи:

Работодатель и работник подписывают запись в трудовой книжке.

Внутреннее и внешнее совместительство: в чем разница?

Важно понимать разницу между внутренним и внешним совместительством, так как это влияет на порядок внесения записи в трудовую книжку:

Внутреннее совместительство: Работа по совместительству выполняется на том же предприятии, где у работника есть основное место работы. В этом случае запись о работе по совместительству вносится работодателем по основному месту работы.
Внешнее совместительство: Работа по совместительству выполняется в другой организации. В этом случае запись о работе по совместительству вносится работодателем по основному месту работы на основании справки с места работы по совместительству.

Образец записи в трудовую книжку о работе по совместительству (внешнее совместительство)

Внешнее совместительство

Внешний совместитель. Работа в ООО «Ромашка» на должности бухгалтера с по .

Важные моменты, которые следует помнить:

Запись о работе по совместительству вносится только по желанию работника.
Работодатель по основному месту работы обязан внести запись в трудовую книжку работника, если работник выразил такое желание.
При внешнем совместительстве необходимо предоставить справку с места работы по совместительству.
С 2021 года ведется электронная трудовая книжка, но по желанию работника сведения о работе по совместительству могут быть внесены и в бумажную трудовую книжку.
Совместители не обязаны предъявлять трудовую книжку при оформлении совместительства.

Где можно найти образцы записей в трудовую книжку?

Образцы записей в трудовую книжку о работе по совместительству можно найти на следующих ресурсах:

[КонсультантПлюс](https://www.consultant.ru/)
[Гарант](https://www.garant.ru/)
[Роструд](https://www.trud.gov.ru/)

Сделать запись в трудовую книжку о работе по совместительству – это несложный процесс, который поможет подтвердить ваш трудовой стаж и опыт работы. Следуйте инструкциям, подготовьте необходимые документы и не забудьте выразить свое желание работодателю. Это обеспечит правильное и своевременное внесение записи в вашу трудовую книжку.