В современном мире цифровизация проникает во все сферы жизни‚ и трудовые отношения не стали исключением. Электронная трудовая книжка (ЭТК) – это современный и удобный способ ведения учета трудовой деятельности. В этой статье мы подробно расскажем‚ как посмотреть электронную трудовую книжку‚ что нужно знать об ЭТК и какие преимущества она предоставляет.
Что такое электронная трудовая книжка (ЭТК)?
Электронная трудовая книжка – это цифровой аналог традиционной бумажной трудовой книжки. Она ведется в электронном виде и хранится в базе данных Социального фонда России (СФР). С 1 января 2026 года переход на ЭТК завершен‚ и работодатели обязаны вести трудовые книжки в электронном виде.
Как посмотреть электронную трудовую книжку?
Просмотреть свою электронную трудовую книжку можно несколькими способами:
Через портал «Госуслуги»:
- Зайдите на сайт [https://www.gosuslugi.ru/](https://www.gosuslugi.ru/) и авторизуйтесь‚ используя логин и пароль от учетной записи.
- В поисковой строке введите «Трудовая книжка» и выберите соответствующую услугу.
- В личном кабинете вы увидите информацию о своей ЭТК‚ включая сведения о трудовой деятельности‚ периодах работы‚ основаниях увольнения и другие важные данные.
Через сайт Социального фонда России (СФР):
- Перейдите на сайт [https://sfr.gov.ru/](https://sfr.gov.ru/).
- Найдите раздел «Личный кабинет гражданина» и авторизуйтесь.
- В личном кабинете вы сможете просмотреть свою ЭТК и скачать ее в электронном виде.
Через мобильное приложение «Госуслуги»:
- Скачайте и установите мобильное приложение «Госуслуги» на свой смартфон.
- Авторизуйтесь в приложении.
- Найдите раздел «Трудовая книжка» и просмотрите информацию.
Что можно увидеть в электронной трудовой книжке?
В ЭТК содержится следующая информация:
- Сведения о периодах работы по каждой должности.
- Основания для увольнения.
- Сведения о периодах‚ не относящихся к трудовой деятельности (например‚ отпуск по уходу за ребенком‚ больничный).
- Сведения о премиях и других выплатах‚ связанных с работой.
- Другие сведения‚ предусмотренные законодательством.
Преимущества электронной трудовой книжки
- Удобство: Доступ к информации о трудовой деятельности в любое время и в любом месте.
- Безопасность: Электронная трудовая книжка защищена от физического повреждения и утраты.
- Экологичность: Отсутствие бумажных документов снижает нагрузку на окружающую среду.
- Простота: Легкий доступ к информации и возможность скачать ее в электронном виде.
- Оперативность: Информация о трудовой деятельности обновляется в режиме реального времени.
Что делать‚ если в электронной трудовой книжке есть ошибки?
Если вы обнаружили ошибки в своей ЭТК‚ необходимо обратиться к работодателю с письменным заявлением об исправлениях. Работодатель обязан исправить ошибки в течение 10 календарных дней.
Важные моменты‚ которые нужно помнить
- С 2021 года при приеме на работу специалисты по кадрам должны заполнять только электронные трудовые книжки.
- Одновременное применение электронного и бумажного вариантов предусмотрено‚ если работник не написал заявление об отказе от бумажной книжки.
- Работодатель обязан вести электронную трудовую книжку в течение всего срока трудовых отношений с работником.
- Вы имеете право бесплатно получить копию своей электронной трудовой книжки.
Электронная трудовая книжка – это современный и удобный инструмент для ведения учета трудовой деятельности. Она предоставляет множество преимуществ по сравнению с традиционной бумажной трудовой книжкой. Использование ЭТК упрощает доступ к информации о трудовой деятельности‚ повышает безопасность и экологичность. Не забывайте регулярно проверять информацию в своей ЭТК и сообщать работодателю об обнаруженных ошибках.