В современном мире трудовая книжка является важным документом, подтверждающим трудовой стаж и опыт работы сотрудника. С 2021 года при приеме на работу специалисты по кадрам должны заполнять только электронные трудовые книжки. Однако в некоторых ситуациях вести бумажную трудовую книжку все еще возможно.

Трудовую книжку можно получить в следующих местах:

• Местный орган власти: можно обратиться в местный орган власти, такой как мэрия или администрация города, для получения информации о том, где можно получить трудовую книжку.
• Центр занятости: центр занятости может предоставить информацию о том, где можно получить трудовую книжку, а также помочь в поиске работы.
• Работодатель: работодатель может предоставить трудовую книжку сотруднику при приеме на работу.
• Интернет-ресурсы: можно найти информацию о том, где можно получить трудовую книжку, на интернет-ресурсах, таких как официальные сайты государственных органов или порталы трудоустройства.

Электронная трудовая книжка

Электронная трудовая книжка является современным и удобным способом ведения трудовой документации. Она позволяет сотрудникам и работодателям вести учет трудового стажа и опыта работы в электронном виде.

Для получения электронной трудовой книжки можно обратиться к работодателю или в местный орган власти. Также можно использовать интернет-ресурсы, такие как порталы трудоустройства или официальные сайты государственных органов, для получения информации о том, как получить электронную трудовую книжку.

Трудовая книжка являеться важным документом, подтверждающим трудовой стаж и опыт работы сотрудника. Можно получить трудовую книжку в местном органе власти, центре занятости, у работодателя или на интернет-ресурсах. Электронная трудовая книжка является современным и удобным способом ведения трудовой документации.