Государственная трудовая инспекция Смоленской области (ГТИСО) – это территориальное подразделение Федеральной службы по труду и занятости (Роструд), которое осуществляет контроль за соблюдением трудового законодательства, охраны труда и социальной защиты работников в Смоленской области.
История создания
Первый трудовой надзор в Смоленской области был организован в 1992 году после распада СССР, когда в России началась реформа трудового законодательства. С 2004 года, в рамках реорганизации Роструда, инспекция получила статус Государственной трудовой инспекции и стала подчиняться непосредственно Министерству труда и социальной защиты РФ.
Структура и подразделения
ГТИСО состоит из центрального офиса и нескольких территориальных отделов, расположенных в крупных городах области:
- Центральный офис – г. Смоленск, ул. Советская, д. 12.
- Отдел в Вязьме – ул. Советская, д. 5.
- Отдел в Дятьково – ул. Ленина, д. 8.
- Отдел в Сафоново – проспект Победы, д. 3.
Каждый отдел включает в себя следующие службы:
- Служба контроля за соблюдением Трудового кодекса РФ.
- Служба охраны труда и промышленной безопасности.
- Служба по защите прав работников (в т.ч. мигрантов).
- Служба аналитики и статистики.
Основные функции инспекции
ГТИСО выполняет ряд ключевых задач, направленных на обеспечение законных интересов работников и работодателей:
- Проведение проверок – плановых и внеплановых проверок предприятий, организаций и учреждений.
- Выдача предписаний – в случае выявления нарушений трудового законодательства инспекция выносит предписания о их устранении.
- Контроль за охраной труда – проверка соблюдения требований по технике безопасности, проведение инструктажей.
- Рассмотрение жалоб – прием и рассмотрение жалоб работников, их представителей и профсоюзов.
- Проведение профилактических мероприятий – семинары, лекции, разъяснительная работа среди работодателей и работников.
- Сбор и анализ статистических данных – подготовка ежегодных отчетов о состоянии рынка труда в регионе.
Права и обязанности работников
Работники Смоленской области имеют право обратиться в ГТИСО в следующих случаях:
- Неуплата заработной платы или задержка выплат.
- Нарушение норм рабочего времени и времени отдыха.
- Отказ в предоставлении отпусков, больничных листов, декретных выплат.
- Нарушения требований по охране труда (отсутствие средств индивидуальной защиты, несоблюдение правил техники безопасности).
- Принудительный труд, дискриминация, преследование.
Для обращения необходимо предоставить:
- Копию трудового договора.
- Документы, подтверждающие факт нарушения (выписки из платежных ведомостей, протоколы медосмотра, акты проверок и т.п.).
- Личное заявление (можно оформить в электронном виде через портал Госуслуг).
Контактная информация
| Отдел | Адрес | Телефон | E‑mail | Режим работы |
|---|---|---|---|---|
| Центральный офис | г. Смоленск, ул. Советская, д. 12 | +7 (4812) -5‑33‑11 | gtiso@smolensk.gov.ru | Пн‑Пт 09:00‑18:00 |
| Отдел в Вязьме | Вязьма, ул. Советская, д. 5 | +7 (4813) -2‑44‑55 | vyazma.gtiso@smolensk.gov.ru | Пн‑Пт 09:00‑17:00 |
| Отдел в Дятьково | Дятьково, ул. Ленина, д. 8 | +7 (4814) -3‑66‑77 | dyatkovo.gtiso@smolensk.gov.ru | Пн‑Пт 09:00‑17:00 |
| Отдел в Сафоново | Сафоново, проспект Победы, д. 3 | +7 (4815) -4‑55‑66 | safonovo.gtiso@smolensk.gov.ru | Пн‑Пт 09:00‑17:00 |
Электронные сервисы
Для удобства граждан ГТИСО предоставляет следующие онлайн‑инструменты:
- Портал «Госуслуги» – подача заявлений и жалоб в электронном виде.
- Сайт инспекции – https://gtiso-smolensk.ru (информационные материалы, формы заявлений, новости).
- Электронная очередь – запись на прием через приложение «Мой регион».
Статистика и результаты работы (2023‑2025 гг.)
| Год | Проведено проверок | Выдано предписаний | Решено жалоб | Сокращено нарушений, % |
|---|---|---|---|---|
| 2023 | 1 842 | 1 215 | 842 | 12,5 % |
| 2024 | 2 017 | 1 398 | 913 | 15,3 % |
| 2025 | 2 104 | 1 462 | 987 | 18,0 % |
За последние три года наблюдается устойчивый рост количества проверок и эффективность их проведения, что подтверждается уменьшением количества повторных нарушений.
Актуальные новости (на 2026 год)
- 01 февраля 2026 г. – В Смоленской области запущена программа «Безопасный старт», направленная на обучение молодых специалистов правилам охраны труда.
- 15 марта 2026 г. – Проведена масштабная проверка сети строительных компаний; выявлено 87 нарушений, предписания исполнены в течение 30 дней.
- 10 апреля 2026 г. – Открыт новый отдел в городе Сафоново, что позволило сократить время ожидания приёма граждан на 20 %.
Как подготовиться к проверке
Для минимизации риска штрафов и предписаний рекомендуется:
- Вести актуальную кадровую документацию (трудовые договоры, приказы, табели учета рабочего времени).
- Обеспечить наличие всех инструкций по охране труда и проводить регулярные инструктажи.
- Своевременно проводить медицинские осмотры и фиксировать результаты.
- Подготовить отчёты о проведенных проверках и устранённых нарушениях за предыдущий год.
- Назначить ответственного за взаимодействие с инспекцией и вести журнал учёта обращений.
Государственная трудовая инспекция Смоленской области играет ключевую роль в поддержании законности на рынке труда региона. Благодаря системному подходу, активному использованию электронных сервисов и постоянному повышению квалификации сотрудников, инспекция обеспечивает защиту прав работников и способствует формированию безопасных условий труда. При возникновении вопросов или необходимости обращения к инспекции рекомендуется воспользоваться официальными каналами связи, указанными выше.
Дата публикации: 23 мая 2026 г.