Обновлено: 23 апреля 2026 года

Что такое приемная Роструда и зачем она нужна?

Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) — это государственный орган, который защищает права граждан в сфере труда,
контролирует соблюдение трудового законодательства работодателями и оказывает помощь в трудоустройстве․ Приемная Иванкова
(названа по имени руководителя Федеральной службы по труду и занятости Михаила Иванкова) — это структурное подразделение,
которое принимает обращения граждан по трудовым вопросам․

Основные функции приемной:

• Консультации по трудовому законодательству;
• Помощь в оформлении документов для защиты прав;
• Рассмотрение жалоб на работодателей;
• Информирование о вакансиях и программах занятости;
• Подача электронных обращений через официальные ресурсы․

Как обратиться в приемную Роструда?

Горячая линия (круглосуточный бесплатный номер)

Электронная приемная на официальном сайте Роструда

Вы можете подать обращение онлайн через официальный портал Роструда:

https://www․rostrud․gov․ru

Как это сделать:

1. Перейдите в раздел «Направить обращение»;
2. Заполните форму, указав:
• Свои персональные данные;
• Контактную информацию;
• Сущность обращения (жалоба, запрос информации и т․д․);
• Прикрепите необходимые документы (если требуется)․
3. Отправьте обращение и дождитесь ответа (обычно в течение 30 дней)․

Личный прием в государственных инспекциях труда

Вы можете записаться на личный прием в территориальные органы Роструда․ Например, в Московской области это можно сделать:

• Через сервис «Запись на личный прием» на портале Онлайнинспекция․рф;
• Через раздел «Направить обращение» на сайте Роструда;
• По телефону местной инспекции (например, в Ивановской области: (4932) -3-44-04)․

Портал «Госуслуги»

Через Госуслуги можно:

• Получить выписку из ЕГРН;
• Ознакомиться с вакансиями;
• Подать заявление на трудоустройство;
• Узнать о программах поддержки занятости․

Когда обращаться в Роструд?

Обращаться в Роструд следует в следующих случаях:

• Невыплата заработной платы или задержка выплат;
• Незаконное увольнение или дискриминация на работе;
• Нарушение трудового договора (например, неправильный расчет отпускных);
• Несоблюдение требований охраны труда;
• Вопросы о целевом обучении и профессиональной переподготовке;
• Помощь мобилизованным гражданам в трудоустройстве;
• Консультации по трудовому законодательству (например, оформление больничных, отпусков)․

Как проходит проверка обращения?

После подачи обращения (в любой форме) Роструд:

1. Регистрирует ваше обращение и присваивает ему номер;
2. Анализирует сущность жалобы или запроса;
3. При необходимости направляет запрос работодателю для предоставления объяснений;
4. Проводит проверку (если требуется);
5. Уведомляет вас о результатах (обычно в течение 30 дней)․

Если проверка подтверждает нарушение, Роструд:

• Выдает предписание работодателю об устранении нарушений;
• Может привлечь работодателя к административной ответственности;
• Помогает восстановить нарушенные права (например, взыскать невыплаченную зарплату)․

Дополнительные возможности Роструда

ВКС для заказчиков целевого обучения (23 апреля 2026 г․)

23 апреля 2026 года в 14:00 Роструд проводит видеоконференцсвязь (ВКС) для заказчиков целевого обучения․

Приемная кампания 2026 года стартует 10 мая 2026 года․ Подключение к ВКС будет осуществляться по ссылке:
https://․․․ (точная ссылка будет указана на сайте Роструда)․

Портал «Онлайнинспекция․рф»

На сайте Онлайнинспекция․рф вы можете:

• Подать жалобу на работодателя;
• Узнать о текущих проверках;
• Получить консультацию онлайн;
• Записаться на личный прием․

Полезные контакты Роструда

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Сколько времени рассматривается обращение в Роструд?

Срок рассмотрения обращения, 30 дней с момента регистрации․ В сложных случаях срок может быть продлен до 60 дней․

Можно ли обратиться анонимно?

Да, вы можете подать обращение анонимно, но в этом случае Роструд не сможет уведомить вас о результатах проверки․

Что делать, если работодатель не выполняет предписание Роструда?

Если работодатель игнорирует предписание, вы можете:

• Подать жалобу в прокуратуру;
• Обратиться в суд с иском о защите трудовых прав;
• Написать жалобу в вышестоящий орган (например, в Министерство труда)․

Можно ли получить помощь по трудоустройству через Роструд?

Да, Роструд предоставляет информацию о вакансиях, помогает составить резюме и подобрать подходящие вакансии․
Также действуют программы профессионального обучения и переподготовки․

Роструд — это надежный помощник для защиты ваших трудовых прав․ Независимо от того, столкнулись ли вы с невыплатой зарплаты,
незаконным увольнением или другими нарушениями, обращение в Роструд поможет восстановить справедливость․

Помните:

• Горячая линия ###-###-#### работает круглосуточно;
• Подать обращение можно онлайн через сайт Роструда;
• Личный прием возможен в территориальных инспекциях;
• Роструд помогает не только консультировать, но и привлекать работодателей к ответственности․

Если у вас остались вопросы, напишите их в комментариях или позвоните на горячую линию Роструда․