Министерство труда и соцзащиты Караганды (МТС) является региональным органом исполнительной власти Республики Казахстан‚ отвечающим за регулирование трудовых отношений‚ социальную защиту населения и развитие социальной инфраструктуры в области Караганды.

Обзор

МТС Караганды осуществляет функции‚ предусмотренные Законом Республики Казахстан «О труде»‚ «О социальной защите населения»‚ а также нормативно‑правовыми актами‚ принятыми на уровне страны и региона. Основные задачи министерства включают:

• регулирование трудовых отношений и защита прав работников;
• организация и контроль исполнения трудового законодательства;
• проведение социального страхования и обеспечение социальной поддержки;
• развитие программ занятости и профессионального обучения;
• обеспечение социальной защиты населения‚ включая пенсионное обеспечение‚ страхование от несчастных случаев и инвалидности.

История

МТС Караганды был создан в 1992 году в рамках реформы государственного управления после обретения независимости Казахстана. С тех пор министерство претерпело ряд структурных изменений‚ направленных на повышение эффективности работы и адаптацию к требованиям современного рынка труда.

Структура

Министерство состоит из следующих подразделений:

1. Генеральный секретариат
2. Отдел кадров и трудовых отношений
3. Отдел социального страхования
4. Отдел занятости и профессионального обучения
5. Отдел контроля и надзора
6. Отдел международного сотрудничества
7. Отдел финансов и бюджетного контроля
8. Отдел информационных технологий

Функции и задачи

МТС Караганды выполняет следующие ключевые функции:

• Разработка и внедрение региональных программ по занятости;
• Контроль соблюдения трудового законодательства в организациях;
• Организация и проведение профессиональной переподготовки;
• Обеспечение доступа к социальному страхованию и пенсионным выплатам;
• Поддержка малоимущих и социально уязвимых групп населения;
• Сотрудничество с работодателями и профсоюзами;
• Разработка и реализация проектов по улучшению условий труда.

Контакты

Новости

В течение 2026 года Министерство труда и соцзащиты Караганды реализовало ряд ключевых инициатив:

• Запуск программы «Трудовые возможности для молодежи» – 12 000 новых рабочих мест в сфере услуг и производства;
• Внедрение электронного портала «Трудовой сервис» для онлайн-заявок и контроля трудовых договоров;
• Сотрудничество с международными партнерами (Европейский союз‚ ООН) по проекту «Профессиональная переподготовка»;
• Проведение семинаров по правам работников и профилактике трудовых конфликтов;
• Участие в региональном форуме «Социальная защита и развитие труда» в Астане.

Важные документы

Список нормативных актов‚ регулирующих деятельность МТС Караганды:

1. Закон Республики Казахстан «О труде» (2008 г.)
2. Закон Республики Казахстан «О социальной защите населения» (2010 г.)
3. Постановление Правительства Республики Казахстан «Об установлении порядка работы министерства труда и соцзащиты» (2015 г.)
4. Постановление Министра труда и соцзащиты Караганды «Об утверждении регламентов работы отделов» (2019 г.)
5. Постановление Министра труда и соцзащиты Караганды «Об утверждении программы профессиональной переподготовки» (2023 г.)

Как обратиться в МТС Караганды

Для обращения в министерство можно воспользоваться следующими способами:

• Лично в офисе – по адресу‚ указанному выше;
• Через официальный сайт – mts-karaganda.kz;
• По телефону – +7 (7212) -5-33-22;
• По электронной почте – info@mts-karaganda.kz.

Министерство труда и соцзащиты Караганды постоянно работает над улучшением условий труда и социальной защиты населения‚ обеспечивая стабильное развитие региона и благосостояние его жителей.