Межрегиональное общественное движение (МРОД) «В защиту человека труда» – объединение активных граждан‚ профсоюзных организаций и общественных деятелей‚ цель которого – защита прав работников‚ улучшение условий труда и формирование эффективного законодательного поля в сфере труда на всей территории России.

История создания

• Зарождение идеи – в начале 2024 года на Урале возникла потребность в объединении усилий разных регионов для решения острых вопросов‚ связанных с безопасностью и оплатой труда.
• Учредительное собрание – 28 февраля 2012 г. в ДК «Уралмаш» (Екатеринбург) состоялось первое учредительное собрание‚ где было принято решение о создании движения.
• Регистрация – 09 марта 2017 г. движение получило официальную регистрацию в Едином государственном реестре юридических лиц (ОГРН 1126600002748‚ ИНН 6671993654).
• Расширение сети – к 2026 году в структуру движения вошли региональные отделения в более чем 15 субъектах РФ‚ включая Свердловскую область‚ Ямало‑Ненецкий автономный округ‚ Тюменскую область‚ Оренбург‚ Астраханскую и Ярославскую области.

Организационная структура

Движение имеет четко выстроенную иерархию‚ позволяющую эффективно координировать действия на федеральном и региональном уровнях.

Федеральный уровень

1. Председатель Совета – Игорь Холманских‚ полномочный представитель Президента РФ в Уральском федеральном округе.
2. Сопредседатели – Алексей Балыбердин (г. Екатеринбург) и депутат Государственной Думы Ветлужских‚ отвечающие за политическую стратегию и взаимодействие с законодательными органами.
3. Исполнительный комитет (Исполком) – орган‚ принимающий оперативные решения и контролирующий работу региональных ячеек.

Региональные отделения

Каждое региональное отделение имеет своего руководителя и совет‚ который проводит встречи‚ собирает обращения граждан и формирует региональные инициативы.

• Свердловская область – центр движения‚ где проходило 26‑е заседание Совета в селе Слобода.
• Ямало‑Ненецкий автономный округ – активные обсуждения вопросов достойных условий труда.
• Тюменская область – отделение основано 24 июня 2013 г.‚ занимается вопросами охраны труда в нефтегазовом секторе.
• Оренбургская область – офис на Краснознамённой‚ 5.
• Астраханская‚ Ярославская и другие области – региональные координаторы (например‚ Максим Равильевич Резаков в Астрахани‚ Виталий Александрович Извеков в Ярославле).

Основные цели и задачи

• Защита прав работников – обеспечение безопасных условий труда‚ своевременной и достойной оплаты.
• Разработка и продвижение законодательных инициатив – подготовка проектов законов‚ направленных на улучшение охраны труда и социального обеспечения.
• Создание системы социальной поддержки – внедрение программ медицинского страхования‚ профилактики профессиональных заболеваний.
• Образовательная деятельность – проведение семинаров‚ тренингов и просветительских кампаний среди работников и работодателей.
• Политическое участие – подготовка к преобразованию в политическую партию для более активного влияния на государственную политику в сфере труда.

Ключевые мероприятия и достижения

Заседания Совета

Регулярные встречи Совета позволяют обсуждать актуальные проблемы и формировать единый курс действий.

• 26‑е заседание в Свердловской области (дер. Слобода) – обсуждались вопросы повышения заработной платы и внедрения новых стандартов безопасности.
• Заседание в Нижнем Тагиле – присутствовали Игорь Холманских‚ губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев и глава города Сергей Носов; было принято решение о создании государственной награды «Герой труда».

Съезды и форумы

1. III съезд МРОД в Екатеринбурге (2024 г.) – подведены итоги работы за год‚ утверждена программа на 2025 год.
2. Форум «Безопасность и охрана труда» – совместный проект с Министерством труда и социальной защиты‚ где движение представило аналитический доклад о состоянии отраслевой безопасности.

Создание государственной награды

По инициативе движения и при поддержке Президента РФ была учреждена высшая государственная награда в сфере труда – «Герой труда»‚ призванная отмечать выдающиеся достижения работников в разных отраслях.

Общественное влияние и медиа‑покрытие

Движение активно взаимодействует с региональными СМИ‚ публикует фоторепортажи (например‚ на портале URA;Ru) и использует социальные сети для информирования граждан о своих действиях;

Политические амбиции

С 2025 года в структуре движения усилились дискуссии о трансформации в политическую партию. Главные аргументы:

• Необходимость иметь собственный голос в законодательных органах.
• Возможность более эффективно продвигать законопроекты‚ защищающие трудовые права.
• Расширение базы поддержки среди рабочих и профсоюзных организаций.

Ведущие лидеры (Алексей Балыбердин‚ Игорь Холманских) подчеркивают‚ что процесс будет проходить в рамках действующего законодательства и с учётом интересов всех членов движения.

Региональные отделения: краткий справочник

Проблемы и вызовы

• Недостаток финансирования – большинство инициатив реализуются за счёт добровольных взносов и грантов.
• Политическое сопротивление – некоторые законодатели скептически относятся к инициативам движения‚ опасаясь усиления влияния профсоюзных структур.
• Неравномерность развития региональных ячеек – в отдалённых регионах (например‚ в Ямало‑Ненецком автономном округе) ограничены ресурсы для проведения мероприятий.

Перспективы развития

С учётом текущих тенденций движение планирует:

1. Укрепить взаимодействие с федеральными и региональными органами власти.
2. Расширить сеть региональных отделений до 30 регионов к 2028 году.
3. Запустить образовательную онлайн‑платформу для повышения квалификации работников в области охраны труда.
4. Продолжить работу над законопроектами‚ направленными на повышение минимального уровня заработной платы и улучшение условий труда в опасных отраслях.
5. Осуществить процесс преобразования в политическую партию‚ если будет достигнут необходимый уровень поддержки.

Межрегиональное общественное движение «В защиту человека труда» за короткий срок превратилось в одну из самых активных и влиятельных общественных организаций России‚ работающих в сфере труда. Благодаря чёткой структуре‚ поддержке государственных органов и широкой сети региональных отделений движение успешно продвигает интересы работников‚ формирует законодательные инициативы и готовится к новым политическим вызовам. В ближайшие годы его роль в формировании трудового законодательства и защите прав трудящихся‚ скорее всего‚ будет только возрастать.