Трудовая книжка ⎻ это важный документ, который подтверждает опыт работы и стаж сотрудника. С 1 января 2026 года в России завершился переходный период по внедрению электронных трудовых книжек (ЭТК). Это означает, что теперь все работодатели обязаны использовать электронные трудовые книжки для учета трудового стажа своих сотрудников.
Зачем нужна трудовая книжка?
Трудовая книжка необходима для подтверждения опыта работы и стажа для пенсии или соцвыплат. Она содержит информацию о всех местах работы, должностях и периодах работы сотрудника. С помощью трудовой книжки можно:
- Подтвердить опыт работы
- Подтвердить стаж для пенсии или соцвыплат
- Получить информацию о всех местах работы и должностях
Как получить трудовую книжку?
При приеме на работу впервые гражданам оформляется электронная трудовая книжка. Если трудовая книжка утеряна, испорчена или не была оформлена ранее, работодатель обязан оформить новую электронную трудовую книжку.
Как подтвердить наличие у работника электронной трудовой книжки?
Наличие у работника электронной трудовой книжки можно подтвердить через портал государственных услуг или на сайте Федеральной налоговой службы. Работодатель также может предоставить информацию о наличии электронной трудовой книжки.
Трудовая книжка ⎻ это важный документ, который необходим для подтверждения опыта работы и стажа. С 1 января 2026 года все работодатели обязаны использовать электронные трудовые книжки. Если у вас нет трудовой книжки, вы можете обратиться к работодателю или в органы государственной власти для оформления новой электронной трудовой книжки.