Дата публикации: 13:51:55
Общие сведения
Отдел охраны и оценки условий труда (далее – отдел) представляет собой специализированный подразделение, отвечающее за обеспечение соответствия условий труда требованиям законодательства РФ, а также за проведение специальной оценки условий труда (СОУТ) на всех рабочих местах организации․
Правовая база
Для работы отдела используются следующие нормативные акты:
- Ст․ 69 и ст․ 213 Трудового кодекса РФ;
- Приказ Министерства здравоохранения РФ от № 29н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников»;
- Приказ Минтруда России от № 33н (с последними изменениями от ) – «Об утверждении Правил специальной оценки условий труда»;
- Приложения № 1 и № 2 к вышеуказанному приказу, содержащие перечни медицинских противопоказаний и требования к условиям труда;
- Правила охраны труда при работе с виброакустическими факторами;
- Нормативные документы МГЦУОТ (Московский городской центр условий и охраны труда)․
Основные функции отдела
К основным направлениям деятельности отдела относятся:
- Проведение специальной оценки условий труда (СОУТ) на всех рабочих местах;
- Паспортизация учебных и лабораторных помещений;
- Оценка травмоопасности оборудования и технологических процессов;
- Организация обязательных медицинских осмотров работников;
- Подготовка и проведение обучения по охране труда для работников и членов комиссий СОУТ;
- Участие в расследовании несчастных случаев и выявление причин;
- Консультирование руководителей и работников по вопросам охраны труда;
- Сотрудничество с государственными и коммерческими организациями, включая МГЦУОТ и НИУ ВШЭ․
Организационная структура
Отдел находится в составе Московского городского центра условий и охраны труда (МГЦУОТ) – единственного в Москве государственного учреждения, предоставляющего профессиональные услуги по охране труда для государственных и коммерческих организаций․
В структуре отдела выделяются:
- Служба охраны труда (специалисты‑практики);
- Экспертный отдел по специальной оценке условий труда;
- Отдел медицинского контроля;
- Отдел обучения и повышения квалификации․
Специальная оценка условий труда (СОУТ)
СОУТ – это комплексная процедура, цель которой является выявление наличия или отсутствия вредных и (или) опасных производственных факторов, а также определение требований к условиям труда․
В 2023 году компания НИУ ВШЭ успешно прошла СОУТ, и на всех её рабочих местах не выявлены вредные и (или) опасные факторы․
Процедура СОУТ включает следующие этапы:
- Сбор и анализ нормативной документации;
- Осмотр рабочих мест и оборудования;
- Определение наличия вредных и (или) опасных факторов;
- Оценка рисков для здоровья работников;
- Составить документацию (протоколы, заключения, рекомендации);
- Предоставление рекомендаций по устранению выявленных проблем․
Специальные условия труда
В рамках охраны труда особое внимание уделяется работе с виброакустическими факторами․ Правила охраны труда при воздействии виброакустических факторов устанавливают:
- Максимальные уровни вибрации и шума;
- Периодичность измерений и контроля;
- Требования к средствам индивидуальной защиты;
- Порядок организации медицинского наблюдения․
Нормативные документы и их обновление
В 2023 году произошли значимые изменения в правовом регулировании:
- Обновлённый Приказ Минтруда № 33н (последняя редакция от ) – введение новых требований к СОУТ;
- Внесение изменений в Приложения № 1 и № 2 к приказу Минздрава, касающихся медицинских противопоказаний;
- Публичные мероприятия, посвящённые Всемирному дню охраны труда (28 апреля), направленные на повышение осведомлённости работников․
Практические рекомендации для работодателей
Для соблюдения требований законодательства и минимизации рисков рекомендуется:
- Регулярно (не реже одного раза в год) проводить СОУТ;
- Вести актуальную документацию о состоянии условий труда;
- Обеспечивать медицинский контроль работников, занятых в вредных условиях;
- Обучать персонал правилам охраны труда и проводить проверку знаний;
- Сотрудничать с МГЦУОТ и другими аккредитованными центрами для проведения оценок;
- Своевременно вносить изменения в внутренние регламенты при появлении новых нормативных актов․
Примеры успешной практики
В 2021 году AO «Башспирт» победил в республиканском конкурсе «Лучшая организация условий и охраны труда»․ Ключевыми факторами успеха стали:
- Полное соответствие всех рабочих мест требованиям СОУТ;
- Эффективное взаимодействие с МГЦУОТ;
- Постоянное повышение квалификации специалистов отдела;
- Активное участие в профилактических мероприятиях по охране труда․
Отдел охраны и оценки условий труда играет решающую роль в обеспечении безопасных и здорововых условий труда работников․ Благодаря строгому соблюдению нормативной базы, проведению регулярных оценок и активному взаимодействию с государственными центрами, организации могут не только выполнить юридические обязательства, но и повысить эффективность своей работы, снизив риск травм и заболеваний․
Для получения консультаций и организации СОУТ в вашей компании обращайтесь по телефону 7 (499) -370219 или электронной почте info@mgtuot․ru․