Перевод с совместительства на основное место работы может вызвать вопросы о правильном оформлении записи в трудовой книжке. В этой статье мы рассмотрим‚ как правильно оформить запись в трудовой книжке при переводе с совместительства на основное место работы.
Общие положения
При переводе с совместительства на основное место работы необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору о работе по совместительству. Это соглашение должно быть оформлено в письменной форме и содержать информацию о новой должности‚ структурном подразделении и других условиях труда.
Запись в трудовой книжке
Если в трудовую книжку внесена запись о работе по совместительству‚ после записи об увольнении с основного места работы следует внести запись о том‚ что работа стала основной. Эта запись должна содержать информацию о новой должности‚ структурном подразделении и других условиях труда.
Пример записи в трудовой книжке:
«С [дата] года работа в должности [должность] стала основной»
Изменение должности и структурного подразделения
Если при переводе на основную работу происходит изменение должности и (или) структурного подразделения‚ эта информация также включается в трудовую книжку. В этом случае запись в трудовой книжке должна содержать информацию о новой должности‚ структурном подразделении и других условиях труда.
Пример записи в трудовой книжке:
«С [дата] года переведен на должность [должность] в [структурное подразделение] с основной работой»
Перевод с совместительства на основное место работы требует правильного оформления записи в трудовой книжке. Для этого необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору о работе по совместительству и внести запись в трудовую книжку о том‚ что работа стала основной. Если при переводе на основную работу происходит изменение должности и (или) структурного подразделения‚ эта информация также включается в трудовую книжку.
Надеемся‚ что эта статья поможет вам правильно оформить запись в трудовой книжке при переводе с совместительства на основное место работы.
- Заключите дополнительное соглашение к трудовому договору о работе по совместительству
- Внесите запись в трудовую книжку о том‚ что работа стала основной
- Если при переводе на основную работу происходит изменение должности и (или) структурного подразделения‚ включите эту информацию в трудовую книжку
Следуя этим рекомендациям‚ вы сможете правильно оформить запись в трудовой книжке при переводе с совместительства на основное место работы.