Первый заместитель председателя комитета по труду и занятости населения: обязанности, полномочия и выбор

Отвечает за координацию работы и реализацию программ занятости

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

На сегодняшний день‚ 22 мая 2026 г.‚ должность первого заместителя председателя комитета по труду и занятости населения остаётся ключевой в системе государственной службы России. В рамках региональных и муниципальных органов она отвечает за координацию работы подразделений‚ реализацию программ занятости и социального партнерства‚ а также за соблюдение прав трудоспособного населения.

Обязанности и полномочия

  • Помощь председателю комитета в управлении деятельностью организации.
  • Координация работы отделов‚ занимающихся трудовыми отношениями‚ оплатой труда и охраной труда.
  • Разработка и реализация программ занятости граждан‚ включая бесплатные посреднические услуги работодателям и соискателям.
  • Контроль за соблюдением нормативно‑правовых актов‚ регулирующих трудовые отношения и социальную защиту.
  • Участие в формировании и реализации региональных стратегий развития трудового рынка.

Выбор и конкурсы

На вакантную должность проводится конкурс среди кандидатов‚ отвечающих требованиям государственной службы. В 2024 г. конкурс на замену должности первого заместителя председателя комитета по труду и занятости населения Ленинградской области состоялся 27 июня. Победитель был объявлен в официальном пресс‑релизе администрации губернатора.

  1. Подготовка заявок и документов.
  2. Проверка соответствия требованиям (образование‚ стаж работы‚ квалификация).
  3. Собеседование и оценка компетенций.
  4. Объявление победителя и назначение на должность.

Текущие и бывшие руководители

Санкт‑Петербург

  • Татьяна Морозкова – первый заместитель председателя комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга. В настоящее время она активно участвует в разработке программ занятости в сфере общественного питания и гостиничного бизнеса.
  • Елена Замышляева – бывший первый заместитель председателя комитета. В 2024 г. она объявила о завершении работы и передала обязанности Татьяне Морозковой.
  • Николай Александрович Рогачев – первый заместитель председателя комитета. Занимается вопросами социальной защиты и трудового законодательства.
  • Юлия Ханьжина – заместитель председателя‚ специализируется на вопросах трудовых отношений в промышленном секторе.
  • Вера Николаевна Борисевич – первый заместитель председателя‚ отвечает за финансовую и бухгалтерскую деятельность комитета.

Ленинградская область

  • Тамара Петровна Красовская – председатель комитета по труду и занятости населения Ленинградской области.
  • Вера Николаевна Борисевич – первый заместитель председателя‚ работает в области занятости и социальной защиты.
  • В 2024 г. конкурс на замену должности прошёл успешно‚ и новый первый заместитель был назначен в соответствии с требованиями законодательства.

Другие регионы

  • Винцкевич Валерий Александрович – первый заместитель председателя комитета по труду и занятости населения Курской области.
  • Горбунов Евгений Александрович – первый заместитель председателя комитета по труду и занятости населения Брестского обл. облисполкома.
  • Алексей Витальевич Вовченко – бывший первый заместитель Министра труда и социальной защиты РФ‚ а также бывший заместитель руководителя Федеральной службы по труду.

Контактная информация

Для обращения в комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга можно использовать следующие контакты:

  • Телефон: 500‑47‑55 (приёмная)‚ 516‑81‑05 (факс).
  • Адрес: кабинет 505а‚ г. Санкт‑Петербург.
  • Приёмные часы: 1‑я среда месяца с 08:00 до 13:00‚ 2‑я и 5‑я среда месяца с 08:00 до 13:00.
  • Телефон для экстренных обращений: ###-###-####.

Должность первого заместителя председателя комитета по труду и занятости населения является одной из ключевых в системе государственной службы. Она обеспечивает эффективную реализацию программ занятости‚ соблюдение трудовых прав и социального партнерства. Выбор руководителей осуществляется через конкурсные процедуры‚ а их компетенции и опыт напрямую влияют на развитие регионального рынка труда.

Для тех‚ кто интересуется карьерой в сфере труда и занятости‚ важно следить за открытыми вакансиями и требованиями к кандидатам. Успешный кандидат должен обладать высшим образованием‚ опытом работы в сфере трудовых отношений и знаниями нормативно‑правовых актов.