Портал министерства труда и социальной защиты забайкальского края

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Дата публикации: 21 мая 2026 г.

Обзор портала

Портал Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края – это официальный онлайн‑ресурс, созданный для обеспечения удобного доступа граждан и организаций региона к государственным услугам в сфере труда, занятости, социальной поддержки и защиты прав работников. Портал интегрирован с Единым порталом государственных и муниципальных услуг (Госуслуги) и позволяет получать услуги в электронном виде без личного посещения ведомства.

Основные функции портала
  • Подача заявлений и получение справок: оформление пособий по безработице, материнского капитала, компенсаций за вредные условия труда и др.
  • Запись на приём: электронная запись в отделы службы занятости, центры социальной поддержки и МФЦ.
  • Информирование: новости законодательства, объявления о вакансиях, программы переобучения и профориентации.
  • Обратная связь: возможность оставить жалобу, предложение или запрос разъяснения через форму «Написать министру».
  • Личный кабинет: хранение истории поданных заявлений, статус их обработки и получение уведомлений.

Как зарегистрироваться и войти в портал
  1. Перейдите на официальный сайт https://trud.zabkrai.ru (или через раздел «Госуслуги» → «Министерство труда и соцзащиты Забайкальского края»).
  2. Нажмите кнопку «Войти через Госуслуги» и авторизуйтесь с помощью логина и пароля от ЕСИА.
  3. Если у вас нет учётной записи на Госуслугах, пройдите регистрацию по ссылке «Зарегистрироваться» (требуется паспорт, СНИЛС и номер мобильного телефона).
  4. После успешного входа вы попадёте в личный кабинет, где доступны все сервисы портала.

Перечень основных услуг, доступных на портале

Служба занятости
  • Регистрация в качестве безработного.
  • Получение пособия по безработице.
  • Направление на профессиональное обучение и переподготовку.
  • Подбор вакансий и участие в ярмарках вакансий.

Социальная поддержка
  • Оформление ежемесячной выплаты на ребёнка (до 1,5 лет).
  • Назначение и выплата пособий по уходу за нетрудоспособными членами семьи.
  • Получение компенсаций за оплату коммунальных услуг для льготных категорий граждан.
  • Оформление социального контракта и получение стартового капитала для открытия собственного дела.

Трудовые отношения и защита прав работников
  • Подача жалобы на нарушение трудового законодательства (задержка зарплаты, незаконное увольнение и т.д.).
  • Получение консультации по оформлению трудового договора и ведению трудовой книжки.
  • Направление в государственную инспекцию труда для проведения проверки.

Преимущества использования портала
  • Экономия времени: нет необходимости стоять в очередях в МФЦ или отделе соцзащиты.
  • Доступ 24/7: услуги доступны в любое время суток с любого устройства, подключённого к интернету.
  • Прозрачность: вы можете отслеживать статус своего заявления в реальном времени.
  • Снижение ошибок: электронные формы минимизируют риск неверного заполнения документов.
  • Экологичность: уменьшение использования бумаги за счёт электронного документооборота.

Как оставить жалобу или предложение
  1. В личном кабинете выберите раздел «Обратная связь» → «Написать министру».
  2. Укажите тему обращения (жалоба, предложение, запрос информации).
  3. Заполните форму: опишите суть проблемы, прикрепите при необходимости сканы документов или скриншоты.
  4. Нажмите «Отправить». Вы получите автоматическое подтверждение с номером обращения.
  5. Срок рассмотрения – не более 30 рабочих дней; ответ придёт в личный кабинет и на указанный e‑mail.

Контактная информация
  • Адрес: 672000, г. Чита, ул. Ленина, д. 10, Министерство труда и социальной защиты Забайкальского края.
  • Телефон справочной службы: +7 (3022) -2‑34‑56 (круглосуточно).
  • Электронная почта: info@trud.zabkrai.ru.
  • Режим работы: пн‑пт 09:00–18:00, обед 13:00–14:00.

Портал Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края является важным инструментом цифровой трансформации государственных услуг в регионе. Он обеспечивает быстрый, удобный и прозрачный доступ к широкому спектру мер поддержки граждан, способствует повышению уровня занятости и улучшению условий труда. Регулярное использование портала позволяет жителям края экономить время, получать актуальную информацию и оперативно решать возникающие вопросы в сфере труда и социальной защиты.