Дата подготовки материала: 23 мая 2026 г.

Что такое Роструд?

Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) – это федеральный орган исполнительной власти, подведомственный Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации. Основные задачи Роструда:

• контроль и надзор в сфере труда, занятости и альтернативной гражданской службы;
• обеспечение соблюдения трудовых прав граждан;
• оказание государственных услуг в области содействия занятости и защиты от безработицы;
• ведение реестра работодателей и ведение профилактической работы с ними.

Территориальный орган Роструда в Республике Мордовия

В структуре Роструда выделяются несколько межрегиональных территориальных государственных инспекций труда, которые осуществляют надзор на уровне субъектов РФ. Для Республики Мордовия ответственными являются:

1. Северо‑западная межрегиональная территориальная государственная инспекция труда;
2. Средневолжская межрегиональная территориальная государственная инспекция труда;
3. Центральная межрегиональная территориальная государственная инспекция труда.

Каждая из этих инспекций ведёт собственную базу данных о проверках, publishes новости и предоставляет контактную информацию для работодателей и граждан.

Основные функции и полномочия трудовой инспекции в Мордовии

Трудовая инспекция Республики Мордовия выполняет следующие ключевые функции:

• планирование и проведение внеплановых и плановых проверок соблюдения трудового законодательства;
• выявление и пресечение нарушений в области охраны труда, выплаты заработной платы, соблюдения режима рабочего времени;
• оказание консультационной помощи работникам и работодателям по вопросам трудового права;
• ведение реестра обращений и жалоб, а также контроль за их своевременным рассмотрением;
• участие в профилактической работе: семинары, круглые столы, публикации методических рекомендаций.

Актуальные новости и мероприятия (лето 2026)

Открытие загородных лагерей для школьников

По информации, опубликованной на официальных ресурсах Роструда, в этом летнем сезоне в Республике Мордовия откроются 23 загородных лагеря, рассчитанных на приём 32 тыс. школьников. Перед началом сезона инспекция рекомендует организаторам:

• провести самопроверку соответствия штатного расписания, трудовых договоров и внутренних нормативных актов;
• убедиться в наличии действительных медицинских осмотров всех сотрудников, работающих с детьми;
• проверить completeness и актуальность документации ( приказы о приёме на работу, графики смен, инструкции по охране труда ).

Несоблюдение этих требований может привести к административным штрафам и внеплановым проверкам со стороны трудовой инспекции.

Участие главы региона в международном форуме

15 мая 2026 года Глава Республики Мордовия Артём Здунов принял участие в пленарном заседании Международного экономического форума «Россия – Исламский мир: КазаньФорум 2026». Основная тема форума – «От точек на карте – к точкам роста: объединение технологических и финансовых инициатив». В рамках своего выступления Артём Здунов отметил важность взаимодействия региональных властей с федеральными структурами, включая Роструд, для создания благоприятных условий труда и привлечения инвестиций.

Как подать жалобу в трудовую инспекцию Мордовии

Граждане и работники могут обратиться в Государственную инспекцию труда Республики Мордовия следующими способами:

1. Онлайн‑обращение через официальный сайт Роструда (https://trud.gov.ru) – раздел «Подать обращение/жалобу».
2. Телефон горячей линии: +7 (8342) XX‑XX‑XX (актуальный номер уточняйте на сайте инспекции).
3. Личный визит в офис инспекции по адресу: г. Саранск, ул. Трудовая, д. 12 (режим работы: пн‑чт 09:00‑18:00, пт 09:00‑16:45, обед 11:30‑12:30).
4. Почтовое отправление на адрес инспекции (указан на сайте).

Срок рассмотрения обращения составляет до 30 рабочих дней с момента его регистрации. В случае необходимости проведения проверки срок может быть продлен, но не более чем на 15 дополнительных дней.

Защита прав беременных сотрудников

Часто возникает миф о том, что при сокращении штата беременная женщина может быть уволена. Роструд по Республике Мордовия официально разъясняет: уволить беременную по сокращению штата нельзя – это прямо запрещено Трудовым кодексом РФ (ст. 261 ТК РФ). При наличии оснований для сокращения работодатель обязан предложить беременной сотруднице другую вакансию, соответствующую её квалификации и состоянию здоровья, либо оформить отпуск по беременности и родам без последующего увольнения.

Контактная информация Государственной инспекции труда Республики Мордовия

Роструд в Республике Мордовия играет важную роль в обеспечении соблюдения трудового законодательства, защите прав работников и профилактике нарушений со стороны работодателей. Актуальные инициативы – подготовка к открытию загородных лагерей, разъяснения по защите беременных сотрудниц, участие регионального руководства в международных форумах – демонстрируют стремление ведомства к повышению качества трудовой жизни в регионе.

Для получения актуальной информации, подачи обращений или получения консультации рекомендуется регулярно посещать официальный сайт инспекции и пользоваться указанными каналами связи.

Материал подготовлен на основе открытых источников и официальных публикаций Роструда на дату 23 мая 2026 г.