Трудовой департамент Тюменской области (далее – Департамент) является исполнительным органом государственной власти Тюменской области, отвечающим за регулирование трудовых отношений, занятость населения и социальную защиту трудящихся.

Правовая основа деятельности

• Постановление Правительства Тюменской области от 07 июля 2009 г. № 184‑п «Об утверждении Положения о Департаменте труда и занятости населения Тюменской области».
• Положение о Департаменте труда и занятости населения Тюменской области с изменениями от 17 октября 2018 г.
• Федеральные законы РФ в сфере труда и занятости (Трудовой кодекс РФ, закон «О занятости населения», закон «О социальной защите инвалидов» и др.).

Структура Департамента

Структура Департамента построена по принципу территориального и функционального деления:

1. Главное управление – координация работы всех подразделений.
2. Отдел кадров и социальной политики – разработка нормативных актов, контроль за соблюдением трудового законодательства.
3. Отдел профессионального обучения и переподготовки – организация программ повышения квалификации.
4. Отдел по работе с безработными – регистрация безработных, подбор вакансий, выдача пособий.
5. Отдел поддержки работодателей – субсидии, гранты, консультации по трудоустройству.
6. Территориальные центры занятости населения – в Тюмени и Тюменском районе (отделение по г. Тюмени и Тюменскому району).

Основные функции Департамента

• Разработка и реализация региональной политики в сфере труда и занятости.
• Контроль за соблюдением трудового законодательства организациями и индивидуальными предпринимателями.
• Организация и поддержка центров занятости населения.
• Регистрация безработных, выдача пособий и предоставление социальных услуг.
• Содействие работодателям в подборе персонала, предоставление субсидий при трудоустройстве.
• Проведение профессионального обучения, переподготовки и повышения квалификации.
• Ведение статистики занятости и безработицы в регионе.

Услуги для соискателей

Для граждан, ищущих работу, Департамент предлагает:

• Регистрацию в Центре занятости населения (адрес: Тюменская область, г. Тюмень, Советская улица, 61).
• Доступ к личному кабинету на интерактивном портале, где можно просматривать вакансии, подавать заявки и отслеживать статус заявок.
• Консультации по вопросам профессионального обучения и переподготовки.
• Получение пособий по безработице и социальных выплат.
• Участие в ярмарках вакансий и карьерных мероприятиях.

Услуги для работодателей

Для организаций и предпринимателей Департамент предоставляет:

• Консультации по трудовому законодательству.
• Субсидии и гранты при трудоустройстве (программа «Господдержка работодателей»).
• Помощь в подборе персонала через базу данных соискателей.
• Организацию совместных программ обучения и стажировок.
• Сертификацию вакансий и публикацию объявлений на официальном портале.

Интерактивный портал Департамента

Сайт Департамента – https://trud.tmn.ru – является единой точкой входа для всех цифровых сервисов:

• Регистрация и вход в личный кабинет (для соискателей и работодателей).
• Поиск вакансий и резюме по фильтрам (регион, отрасль, уровень квалификации).
• Онлайн‑запись на консультацию и подачу документов.
• Получение справок и выписок в электронном виде.
• Обратная связь через форму «Электронная приемная».

Контактная информация

Статистика и результаты деятельности (2023‑2024 гг.)

• Уровень безработицы в Тюменской области снизился до 2,8 % (по сравнению с 3,4 % в 2022 г.)
• Свыше 12 000 соискателей получили трудоустройство через Центры занятости.
• Работодателям предоставлено более 1,5 млн руб. субсидий на первое трудоустройство.
• Проведено более 150 профессиональных обучающих программ, охвативших более 8 000 участников.

Партнёрства и международное сотрудничество

Департамент активно взаимодействует с:

• Федеральной службой по труду и занятости (Роструд).
• Региональными органами социальной защиты.
• Образовательными учреждениями Тюменского государственного университета и Тюменского политехнического института.
• Некоммерческими организациями, реализующими программы поддержки инвалидов и лиц с ограниченными возможностями.

Перспективы развития

Ключевые направления развития Департамента на ближайшие годы:

1. Расширение цифровых сервисов – внедрение искусственного интеллекта для автоматического подбора вакансий.
2. Увеличение объёма субсидий для компаний, создающих новые рабочие места в отраслях с дефицитом кадров.
3. Развитие программ переподготовки в сфере «зеленой экономики» и цифровой трансформации.
4. Укрепление системы мониторинга и аналитики рынка труда (внедрение единой региональной базы данных).
5. Повышение доступности услуг для сельских территорий через мобильные центры занятости.

Как обратиться в Департамент?

Для получения любой услуги достаточно выполнить один из следующих шагов:

• Посетить Центр занятости населения по адресу Советская улица, 61.
• Позвонить на горячую линию (3452) -7‑36‑05 в рабочее время.
• Войти в личный кабинет на интерактивном портале и оформить заявку онлайн.
• Отправить запрос через форму «Электронная приемная» на официальном сайте.

Трудовой департамент Тюменской области – это надёжный партнёр как для соискателей, так и для работодателей, обеспечивающий стабильный рынок труда, социальную защиту и развитие профессиональных навыков населения региона.