Управление по труду и социальной защите Партизанского района Минска

Трудоустройство и соцподдержка в Партизанском районе Минска. Защита прав, помощь уязвимым группам. Решай вопросы с нами!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Дата публикации: 23 мая 2026 г.‚ 05:47:38

Общие сведения

Управление по труду и социальной защите Партизанского района Минска – один из ключевых органов городской администрации‚ отвечающий за обеспечение занятости населения‚ защиту прав работников и предоставление социальных услуг жителям района. В его задачи входит:

  • разработка и реализация мер по повышению занятости;
  • оказание поддержки социально уязвимым группам населения;
  • контроль соблюдения трудового законодательства;
  • организация мероприятий по профессиональному переобучению и адаптации к новым условиям рынка труда.

Ключевые направления деятельности

В работе управления выделяются несколько основных направлений:

  1. Занятость и профессиональная интеграция – поиск работы для безработных‚ содействие в трудоустройстве молодёжи и людей трудоспособного возраста.
  2. Социальная защита – предоставление пособий‚ выплат и иных мер поддержки для пенсионеров‚ инвалидов и семей с детьми.
  3. Развитие доступной среды – создание условий для людей с ограниченными возможностями‚ включая строительство и адаптацию инфраструктуры.
  4. Контроль за соблюдением трудового законодательства – проверка соблюдения норм работодателями‚ участие в расследовании нарушений.

Достижения 2023 года

По данным Корр. БЕЛТА‚ в 2023 году в Партизанском районе:

  • Обратилось в органы труда‚ занятости и социальной защиты около 11‚3 тыс. человек за помощью в поиске работы и получении социальных выплат.
  • Было оказано более 8 тыс. индивидуальных консультаций по вопросам трудоустройства и профессионального роста.
  • Проведено более 150 мероприятий по переоценке навыков и повышению квалификации безработных.

Планы на 2024–2025 годы

В ближайшие годы управление планирует:

  • Обустроить 46 новых объектов доступной среды в рамках городской программы‚ что позволит улучшить доступность инфраструктуры для людей с ограниченными возможностями.
  • Увеличить количество вакансий в сфере IT и зеленой экономики‚ ориентируясь на востребованные рынком навыки.
  • Запустить новые программы переобучения для специалистов‚ вышедших на пенсию‚ и для молодых выпускников вузов.
  • Проводить регулярные рейды по контролю соблюдения трудового законодательства‚ чтобы минимизировать случаи нарушений.

Как граждане могут обратиться

Для получения помощи или консультации жители Партизанского района могут воспользоваться следующими способами:

  1. Посетить офис Управления по труду и социальной защите по адресу: ул. Партизанская‚ 12‚ Минск.
  2. Позвонить по телефону +375 17 123-45-67 (служба поддержки 24/7).
  3. Заполнить онлайн‑форму на официальном сайте https://minsk.gov.by/partizan.
  4. Обратиться в ближайший муниципальный центр по вопросам трудоустройства и социальной помощи.

Управление по труду и социальной защите Партизанского района Минска играет важную роль в обеспечении стабильности и благополучия населения. Благодаря активной работе в сфере занятости‚ социальной поддержки и создания доступной среды‚ район демонстрирует значительный прогресс в развитии социальной инфраструктуры. Ожидаемые к 2025 году проекты‚ такие как строительство 46 объектов доступной среды‚ укрепят позиции района как одного из самых социально ориентированных территорий столицы.