Бухгалтерия Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан

Бухгалтерия Минтруда РТ обеспечивает прозрачный бухучёт в министерстве и подведомственных учреждениях. Узнайте, как работает финансовый контроль соцзащиты Татарстана.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Бухгалтерия Министерства труда‚ занятости и социальной защиты Республики Татарстан (далее – Бухгалтерия Минтруда РТ) является центральным подразделением‚ отвечающим за организацию и контроль бухгалтерского учёта в аппарате министерства и в подведомственных ему учреждениях.

Правовая основа деятельности

Деятельность Бухгалтерии регулируется следующими нормативными актами:

  • Приказ Министерства труда‚ занятости и социальной защиты Республики Татарстан «Об утверждении порядка осуществления ведомственного контроля деятельности подведомственных Министерству труда‚ занятости и социальной защиты Республики Татарстан учреждений‚ входящих в систему профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних».
  • Федеральные законы РФ «О бухгалтерском учёте»‚ «О государственной финансовой отчётности»‚ а также региональные нормативные акты Республики Татарстан.
  • Внутренние регламенты министерства‚ утверждённые приказом руководителя.

Местоположение и реквизиты

Бухгалтерия располагается в здании министерства по адресу:

420044‚ г. Казань‚ ул. Волгоградская‚ д. 47
Телефон (городская линия): 8‑800‑100‑00‑01‚ 557‑21‑12
Телефон отдела бухгалтерского учёта: 7 (843) -64‑77‑89
E‑mail: info@mintrud.tatarstan.ru

Реквизиты организации:

  • ИНН: 1657069000
  • КПП: 165701001
  • ОГРН: 1071690050299
  • ОКПО: 82324948

Структура Бухгалтерии

Бухгалтерия Минтруда РТ состоит из нескольких отделов‚ каждый из которых отвечает за определённый спектр задач:

  1. Отдел бухгалтерского учёта и отчётности – ведение бухгалтерского учёта‚ подготовка финансовой отчётности‚ контроль за соблюдением бухгалтерских стандартов.
  2. Отдел контроля и аудита – проведение внутреннего контроля‚ проверка правильности применения бюджетных средств.
  3. Отдел расчётов с персоналом – начисление заработной платы‚ выплаты пособий‚ расчёт налогов и взносов.
  4. Отдел взаимодействия с подведомственными учреждениями – координация бухгалтерского учёта в школах‚ центрах занятости‚ медицинских учреждениях и др.

Основные функции

Ключевые функции Бухгалтерии включают:

  • Организацию и ведение бухгалтерского учёта в аппарате министерства;
  • Подготовку и сдачу государственной финансовой отчётности (баланс‚ отчёт о финансовых результатах‚ отчёт о движении денежных средств);
  • Контроль за правильностью расходов бюджетных средств‚ в т.ч. в рамках программ занятости и социальной защиты;
  • Обеспечение внутреннего аудита и подготовка рекомендаций по повышению эффективности финансовой деятельности;
  • Ведение расчётов с персоналом (заработная плата‚ надбавки‚ социальные выплаты);
  • Сопровождение государственных закупок и контроль за их финансовой частью;
  • Консультирование подведомственных учреждений по вопросам бухгалтерского учёта и отчётности.

Порядок взаимодействия с Бухгалтерией

Для организаций и граждан‚ которым необходимо взаимодействовать с Бухгалтерией Минтруда РТ‚ предусмотрены следующие каналы:

Подача документов в электронном виде

Все отчётные документы (балансовый отчёт‚ отчёт о финансовых результатах‚ отчёт о движении денежных средств) принимаются через Госуслуги Республики Татарстан. При загрузке необходимо указать код подразделения – Минтрудсоцзащиты РТ.

Личное обращение

Для решения вопросов‚ требующих уточнения‚ можно обратиться в отдел бухгалтерского учёта по телефону 7 (843) -64‑77‑89 или записаться на приём через электронную очередь на официальном сайте министерства.

Письменные запросы

Запросы о предоставлении финансовой информации‚ копий бухгалтерской отчётности или разъяснений по нормативным актам направляются в адрес:

Отдел бухгалтерского учёта и отчётности
Министерство труда‚ занятости и социальной защиты Республики Татарстан
ул. Волгоградская‚ д. 47‚ г. Казань‚ 420044
E‑mail: buhgalteria@mintrud.tatarstan.ru

Как подать отчётность в Бухгалтерию Минтруда РТ

  1. Подготовка документов – сформировать бухгалтерскую отчётность в соответствии с Положением о бухгалтерском учёте в государственных органах.
  2. Электронная загрузка – зайти в личный кабинет на портале Госуслуги Татарастана‚ выбрать раздел «Отчётность»‚ загрузить файлы в требуемом формате (PDF‚ XLSX).
  3. Подтверждение приёма – после загрузки система выдаёт подтверждающий номер заявки‚ который необходимо сохранить.
  4. Контроль статуса – статус обработки заявки можно отслеживать в личном кабинете или уточнить по телефону отдела.
  5. Получение акта проверки – после проверки Бухгалтерией будет выдан акт‚ подтверждающий корректность представленных данных.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Вопрос Ответ
Какие сроки подачи финансовой отчётности? Отчётность за календарный год подаётся до 31 марта следующего года. Для квартальных отчётов – до 20 числа месяца‚ следующего за отчётным кварталом.
Можно ли отправить отчётность в бумажном виде? Да‚ но только в исключительных случаях‚ когда электронная подача невозможна. В таком случае документы отправляются по почте с сопроводительным письмом.
Куда обращаться за разъяснением по бухгалтерским стандартам? В отдел бухгалтерского учёта и отчётности по телефону 7 (843) -64‑77‑89 или по e‑mail buhgalteria@mintrud.tatarstan.ru.
Как узнать‚ прошла ли проверка моей отчётности? После завершения проверки Бухгалтерия направляет электронный акт проверки на указанный в заявке e‑mail.

Перспективы развития бухгалтерского учёта в Минтруде РТ

В ближайшие годы планируется внедрение следующих инициатив:

  • Полная автоматизация бухгалтерского учёта с помощью системы «Электронный бюджет»;
  • Внедрение аналитических панелей для мониторинга расходов в реальном времени;
  • Расширение возможностей онлайн‑обслуживания для физических лиц и юридических лиц;
  • Повышение квалификации бухгалтерского персонала через программы профессионального развития и сертификации.

Бухгалтерия Министерства труда‚ занятости и социальной защиты Республики Татарстан играет ключевую роль в обеспечении прозрачности и эффективности использования бюджетных средств‚ направленных на развитие рынка труда‚ социальную защиту и профилактику правонарушений среди несовершеннолетних. Знание её структуры‚ функций и порядка взаимодействия позволяет гражданам и организациям своевременно и корректно выполнять финансовые обязательства‚ а также получать необходимую поддержку от государственных органов.


Дата актуализации информации: