Что такое электронная трудовая книжка и как её получить

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Дата публикации: 00:30:38


Что такое электронная трудовая книжка (ЭТК)?

Электронная трудовая книжка – цифровой аналог традиционной бумажной трудовой книги. В ней хранятся сведения о:

  • местах и датах работы;
  • периодах страхования;
  • сведениях‚ необходимым для расчёта пенсии и иных выплат;
  • возможности проверки правильности внесённых данных.

С 2021 года оформление новых трудовых книжек производится исключительно в электронном виде. Бумажный вариант сохраняется только при явном отказе работника.

Официальное название документа

СТД‑СФР (Сведения о трудовой деятельности‚ предоставляемые из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования РФ).

Где можно посмотреть свою электронную трудовую книжку?

Существует несколько официальных способов‚ которые работают в 2025‑2026 годах:

  1. Портал «Госуслуги» – главная страница → «Справки и выписки» → «Работа и пенсия» → «Выписка из электронной трудовой книжки». После нажатия «Получить» система сформирует запрос‚ а результат придёт в течение часа.
  2. Сайт Пенсионного фонда России (ПФР) – личный кабинет → раздел «Электронная трудовая книжка». Здесь можно просмотреть полную историю трудовой деятельности и запросить выписку;
  3. МФЦ (Многофункциональные центры) – при личном визите или через онлайн‑запись.
  4. Работодатель – в личном кабинете у работодателя (если он имеет доступ к системе СФР) или в виде бумажного выписка‚ отправленной по e‑mail.

Как получить выписку из электронной трудовой книжки?

Выписка – официальный документ‚ который может потребоваться при устройстве на новую работу‚ оформлении кредита или иных целях. Пошаговая инструкция:

  1. Войдите в личный кабинет на Госуслуги или на портале ПФР.
  2. Выберите раздел «Справки и выписки» → «Выписка из электронной трудовой книжки».
  3. Укажите период‚ за который требуется выписка (можно выбрать «весь период» или конкретные годы).
  4. Подтвердите запрос – система автоматически сформирует документ.
  5. Выберите способ получения: послать на e‑mail‚ скачать в PDF или печатать.

Готовая выписка обычно приходит в течение часа‚ но в пиковые нагрузки может занять до суток.

Как проверить данные в электронной трудовой книжке?

Каждый работник может в любой момент ознакомиться с содержимым своей ЭТК‚ чтобы:

  • Убедиться в правильности указанных мест работы и дат;
  • Проверить корректность расчётов по стажу;
  • Найти и исправить ошибки (например‚ пропущенные записи или неверные сведения).

Если обнаружены несоответствия‚ необходимо обратиться в:

  • Отдел кадров вашего предприятия;
  • Локальное подразделение ПФР;
  • Управление по труду и социальной защите (в Москве – Департамент труда и социальной защиты населения).

Часто задаваемые вопросы

  • Как перейти на электронную трудovou книжку? При приёме на работу работодатель автоматически заполняет форму СТД‑СФР в системе ПФР. Работник получает уведомление в личном кабинете.
  • Можно ли одновременно иметь бумажную и электронную книжки? Да‚ если работник не подаёт заявления об отказе от бумажного варианта.
  • С какого года впервые оформляется электронная книжка? С 2021 года все новые трудовые отношения оформляются только в электронном виде.
  • Что делать при увольнении? При увольнении работодатель должен предоставить выписку из ЭТК‚ которая может быть отправлена на e‑mail работника или распечатана.

Полезные ссылки

  • Официальный сайт ПФР – раздел «Электронная трудовая книжка».
  • Портал Госуслуг – «Справки и выписки» → «Работа и пенсия».
  • Сайт МФЦ – запрос выписки через многофункциональные центры.
  • Министерство труда и социальной защиты – информация о правилах ведения ЭТК.

Электронная трудовая книжка упрощает процесс ведения трудовой истории‚ ускоряет получение выписок и позволяет в любой момент проверить корректность внесённых данных. Пользоваться ею можно через официальные онлайн‑сервисы – Госуслуги‚ ПФР и МФЦ. При возникновении вопросов всегда обращайтесь в кадровый отдел или в соответствующие органы социального страхования.


Автор статьи: информационный портал «Трудовые отношения в цифре»‚ 2026 г.