Сколько представителей от работодателя должно быть в комиссии по охране труда

Узнайте, сколько представителей от работодателя должно быть в комиссии по охране труда. Правила формирования и функции комиссии для безопасности на производстве.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Комиссия по охране труда является важным органом, созданным для обеспечения безопасности и здоровья работников на производстве. В состав комиссии входят представители работодателя и профсоюзного комитета. В этой статье мы рассмотрим вопрос о том, сколько представителей от работодателя должно быть в комиссии по охране труда.

Положение о комитете (комиссии) по охране труда

Типовое положение о комитете (комиссии) по охране труда разработано в соответствии со статьей 218 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно этому положению, комиссия по охране труда создается для расследования несчастных случаев, выявления причин и условий, способствовавших безнадзорности, и организации работы по устранению этих причин.

Состав комиссии по охране труда

Комиссию по охране труда возглавляет работодатель или его представитель. В состав комиссии также входят представители профсоюзного комитета, уполномоченный по охране труда и другие лица, имеющие специальные полномочия.

Количество представителей от работодателя

Согласно статье 229 ТК РФ, для расследования несчастного случая работодатель (его представитель) незамедлительно создает комиссию. В состав комиссии должно быть не менее 3 человек, включая представителя работодателя. Однако точное количество представителей от работодателя не указано в законе.

Обычно в состав комиссии по охране труда входят:

  • Представитель работодателя (председатель комиссии)
  • Представитель профсоюзного комитета
  • Уполномоченный по охране труда
  • Другие лица, имеющие специальные полномочия

Надеюсь, эта информация была полезна для вас. Если у вас есть другие вопросы, не стесняйтесь задавать.