Трудовая книжка ⎼ это основной документ, который подтверждает трудовую деятельность и стаж сотрудника․ В ней работодатель вносит информацию о всех изменениях, связанных с работником, таких как переводы, увольнения и прием на работу․
Нормативная база
Правила заполнения трудовых книжек описаны в инструкции, утвержденных постановлением Минтруда РФ от 10 октября 2003 г․ N 69․ Эта инструкция была принята в соответствии с пунктом 13 Правил ведения трудовых книжек․
Образцы трудовой книжки и вкладыша
Образцы трудовой книжки и вкладыша к ней были утверждены постановлением Госкомтруда от 20 июня 1974 года․ Кроме того, постановлением Госкомтруда от 20 июня 1974 года была утверждена инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях․
Заполнение дубликата трудовой книжки
Особенности заполнения дубликата трудовой книжки описаны в статье 7 Инструкции по заполнению трудовых книжек․ Если оригинал трудовой книжки испортил работодатель, работник может оформить дубликат․ Для этого необходимо обратиться к работодателю и предоставить необходимые документы․
Как оформить дубликат трудовой книжки
Чтобы оформить дубликат трудовой книжки, работник должен:
- Обратиться к работодателю и предоставить необходимые документы․
- Заполнить заявление на получение дубликата трудовой книжки․
- Предоставить копию паспорта и других документов, подтверждающих личность и трудовую деятельность․
Вопросы и ответы
Должны ли работодатели, расположенные в Республике Крым и г․ Севастополе, менять своим сотрудникам трудовые книжки на российские образцы?
Да, работодатели, расположенные в Республике Крым и г․ Севастополе, должны менять своим сотрудникам трудовые книжки на российские образцы․
Трудовая книжка ⎼ это важный документ, который подтверждает трудовую деятельность и стаж сотрудника․ Правила заполнения трудовых книжек описаны в инструкции, утвержденных постановлением Минтруда РФ․ Если оригинал трудовой книжки испортил работодатель, работник может оформить дубликат․ Для этого необходимо обратиться к работодателю и предоставить необходимые документы․