Главный государственный инспектор труда Ставропольского края Людмила Хохрякова

Узнайте, как ГГИТ Ставропольского края защищает ваши права. Полный обзор полномочий, актуальные контакты и полезные рекомендации для всех.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Главный государственный инспектор труда (ГГИТ) – высшее должностное лицо в системе государственной инспекции труда (Роструд) в субъекте РФ. В Ставропольском крае эту должность занимает Людмила Викторовна Хохрякова (по состоянию на 22 мая 2026 г.). Ниже – подробный обзор её полномочий, структуры инспекции, контактных данных и рекомендаций для работодателей и работников.

Правовой статус и место в системе Роструда

ГГИТ Ставропольского края является:

  • Руководителем Государственной инспекции труда в Ставропольском крае (ГИТ СК);
  • Представителем территориального органа Роструда – Юго‑Западной межрегиональной территориальной государственной инспекции труда;
  • Ответственным за исполнение Федерального закона «О труде в Российской Федерации», Трудового кодекса РФ и нормативных актов Роструда.

Основные функции и полномочия

  1. Контроль за соблюдением трудового законодательства – проведение проверок предприятий, организаций и учреждений.
  2. Выдача предписаний и наложение административных штрафов за нарушения прав работников.
  3. Консультирование работодателей и работников по вопросам охраны труда, режима труда и отдыха, оплаты труда.
  4. Участие в разработке региональных программ по улучшению условий труда и снижению уровня профессиональных заболеваний.
  5. Взаимодействие с органами государственной власти (Министерство труда и социальной защиты Ставропольского края, прокуратура, суды).
  6. Контроль за соблюдением требований по охране труда в государственных и муниципальных учреждениях.

Структура Государственной инспекции труда в Ставропольском крае

Инспекция состоит из нескольких отделов, каждый из которых подчиняеться ГГИТ:

  • Отдел проверок – планирование и проведение внеплановых и плановых проверок.
  • Отдел правового обеспечения – подготовка правовых заключений, работа с нормативными актами.
  • Отдел кадров и обучения – подготовка и повышение квалификации инспекторов.
  • Отдел взаимодействия с общественностью – прием заявлений, проведение разъяснительной работы.
  • Отдел аналитики и статистики – сбор и анализ данных о состоянии труда в регионе.

Контактные данные

Для обращения к главному государственному инспектору и в инспекцию в целом можно использовать следующие каналы связи:

Тип контакта Информация
ФИО Людмила Викторовна Хохрякова
Адрес 355003, г. Ставрополь, ул. Ломоносова, 25
Телефон (приёмная) +7 (8652) -5‑22‑33
Электронная почта info@gitrst.ru
Сайт https://gitrst.ru
Электронная приёмная Онлайн‑запись через портал Госуслуг

Как записаться на приём к инспектору

Для личного обращения к ГГИТ или к инспекторам рекомендуется воспользоваться электронной приёмной:

  1. Перейдите на официальный портал инспекции труда;
  2. Выберите пункт «Записаться на приём»;
  3. Укажите цель обращения (проверка, консультация, подача жалобы и т.д.);
  4. Выберите удобную дату и время из доступного расписания;
  5. Подтвердите запись – вам придёт SMS‑уведомление с подтверждением.

При личном визите необходимо взять с собой паспорт, ИНН (для юридических лиц) и документы, подтверждающие суть обращения.

Последние новости и инициативы (2025‑2026 гг.)

  • 2025 год – запуск программы «Безопасный труд 2025», направленной на снижение числа производственных травм в сельском хозяйстве Ставропольского края.
  • Март 2026 – проведение регионального семинара «Охрана труда в условиях климатических изменений», где ГГИТ Людмила Хохрякова выступила с докладом о необходимости адаптации рабочих мест к повышенной температуре.
  • Апрель 2026 – введение электронного реестра нарушений, доступного через портал Госуслуг, что ускорило процесс выдачи предписаний.

Практические рекомендации для работодателей

Чтобы избежать проверок и штрафов, рекомендуется:

  1. Регулярно проводить внутренние аудиты соблюдения Трудового кодекса.
  2. Обеспечивать наличие актуальных инструкций по охране труда и их подписание сотрудниками.
  3. Вести учёт рабочего времени в электронном виде (система «Электронный журнал»).
  4. Обучать персонал по вопросам безопасных методов работы не реже одного раза в полгода.
  5. Своевременно реагировать на предписания инспекции – в течение 10 дней предоставлять план исправительных действий.

Как подать жалобу работнику

Работник, столкнувшийся с нарушением трудовых прав, может:

  • Обратиться в Электронную приёмную инспекции (см. пункт 5);
  • Позвонить по телефону приёмной +7 (8652) -5‑22‑33 и оставить заявку;
  • Лично посетить инспекцию по адресу ул. Ломоносова, 25 (приём с 9:00 до 17:00, понедельник‑пятница).

Для ускорения рассмотрения жалобы необходимо предоставить:

  • Копию трудового договора;
  • Документы, подтверждающие факт нарушения (платёжные ведомости, акты, переписку);
  • Своё заявление, подписанное в присутствии свидетеля или нотариуса.

Главный государственный инспектор труда Ставропольского края – ключевая фигура в системе обеспечения прав работников и контроля за соблюдением трудового законодательства в регионе. Благодаря активной работе Людмилы Викторовны Хохряковой, инспекция усиливает профилактику нарушений, внедряет современные электронные инструменты и повышает уровень правовой культуры среди работодателей.

Для получения более подробной информации рекомендуется регулярно посещать официальный сайт инспекции труда Ставропольского края и следить за обновлениями на портале Госуслуги.


Дата публикации:  г. | Автор: виртуальный помощник ChatGPT